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ミウラロウムケイエイジムショ
三浦労務経営事務所

掲載日
H30.5.14
認定
ユースエール認定企業

事業内容
社会保険労務士、労働保険、社会保険の各種手続き、就業規則等の社内規模の作成変更、労務経営コンサル
事業所所在地
〒428-0006 静岡県島田市牛尾1158-3
企業ホームページURL
http://www.masterslink.jp/sr/miura/
企業採用ページURL

従業員
4人
業種
大分類:L 学術研究・専門・技術サービス業
中分類:専門サービス業(他に分類されないもの)
小分類:社会保険労務士事務所
新卒者の採用・定着状況(前年度/2年度前/3年度前) 【定義】
  男性:0人/0人/0人
  女性:1人/0人/0人
 男女計:1人/0人/0人
離職者数:0人/0人/0人
新卒者等以外(35歳未満)の採用・定着状況(前年度/2年度前/3年度前) 【定義】
  男性:0人/0人/0人
  女性:1人/1人/0人
 男女計:1人/1人/0人
離職者数:1人/1人/0人
平均継続勤務年数 【定義】
2.3年
従業員の平均年齢【定義】
29.2歳
所定外労働時間の実績【定義】
・実績(月平均):1.7時間
・週労働時間60時間以上の労働の割合:0%
有給休暇取得実績【定義】
・実績(日数):20.8日
・取得率:100%
育児休業等取得実績【定義】
・男性取得実績/配偶者出産数:0人/0人
・女性取得実績/出産数:1人/1人
役員に占める女性割合【定義】
0%
管理職に占める女性の割合【定義】
0%
研修の有無及び内容【定義】
有無:有
内容:機能別・階層別のキャリアデザインに沿って、中長期的に育成を図っていきます。そして、資格取得や専門研修の受講を主体とした自主研修、実務指導や客先同行を中心としたOJT、キャリアデザインに沿ったOff-JTをミックスして成長していただきます。
メンター制度の有無【定義】
自己啓発支援制度の有無及び内容【定義】
有無:有
内容:指定通信教育での費用補助、受験対策の進め方や分からないところの解説指導、その他要望に応じて対応
キャリアコンサルティング制度の有無及び内容【定義】
有無:無
内容:
社内検定制度の有無及び内容【定義】
有無:無
内容:
先輩メッセージ
具体的な仕事内容:給与計算、求人広告、年金等の支給申請 小さな職場ですが、お互いの距離が近くて落ち着く職場環境です。後でフィードバックをくださるスタイルの研修だったので、とてもやりやすかったのを覚えています。私は法学部でしたが、他のことを学んだ方でも無理なく仕事を習得できる体制だと思います。そして、社労士事務所らしく17時には退勤できます。 早く社会保険労務士の資格を取りたいです。
社長メッセージ
小規模でスタッフはまだすくないですが、アットホームな雰囲気の中で、仕事をしています。 社会保険労務士は各種事務代行や労務相談、研修などを通じて顧問先企業に安心と繁栄を与え、地域の発展に貢献するお仕事です。
求める人物像
中小企業の事業主の支援に喜びを感じられる方。 社会保険労務士の資格に挑戦したいと思っておられる方。 法律、教育、心理学、社会福祉のいずれかに興味のある方。
福利厚生
労働保険、雇用保険、夏季休暇、GW休暇、年末年始休暇(6日)
インターンシップの可否及び内容
可否:否
内容:
出張講和の可否
可否:否
職場見学の可否及び内容
可否:可
内容:見学、スタッフとの面談
非正規労働者の職場情報
新卒者の非正規雇用はなし
備考
社会保険労務士の業務および国家試験を理解の上、ご応募下さい。
就業場所1
就業場所1:静岡県島田市
就業場所2:
就業場所3:
求人区分:大卒
職種:
就業場所2
就業場所1:
就業場所2:
就業場所3:
求人区分:
職種:
就業場所3
就業場所1:
就業場所2:
就業場所3:
求人区分:
職種:
その他の求人
就業場所1:静岡県島田市
就業場所2:
就業場所3:
職種:その他の専門的職業
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