イリョウホウジン　コウゼンカイ　ウチムラビョウイン

医療法人浩然会　内村病院

会社概要

掲載日	2024.6.10
認定	ユースエール認定企業
事業内容	病院（精神科、心療内科）、精神科デイケア、グループホーム
事業所所在地	〒886-0002 宮崎県小林市水流迫852番地1
企業ホームページURL	https://www.uchimura-hospital.jp/
企業採用ページURL
従業員	189人
業種	大分類：P　医療・福祉 中分類：医療業 小分類：病院

採用・定着状況

新卒者の採用・定着状況（2023年度/2022年度/2021年度） 【定義】	男性：1人/1人/2人 女性：1人/1人/0人 男女計：2人/2人/2人 離職者数：0人/0人/0人
新卒者等以外（35歳未満）の採用・定着状況（2023年度/2022年度/2021年度） 【定義】	男性：2人/2人/2人 女性：6人/2人/2人 男女計：8人/4人/4人 離職者数：0人/1人/1人
平均継続勤務年数【定義】	11.4年
従業員の平均年齢【定義】	45.8歳

人材育成のための制度

研修の有無及び内容【定義】	有無：有 内容：新人研修、院内研修、院外研修、講習会、学会等への参加。 プリセプター制度の導入あり。
自己啓発支援制度の有無及び内容【定義】	有無：有 内容：認定看護師の取得支援や日本精神科病院協会主催の通信教育受講制度。その他、研修費用の支援あり。
メンター制度の有無【定義】	有
キャリアコンサルティング制度の有無及び内容【定義】	有無：無 内容：
社内検定等の制度の有無及び内容【定義】	有無：無 内容：

雇用管理の状況

所定外労働時間の実績【定義】	・実績（月平均）：0.8時間
有給休暇の平均取得日数【定義】	・実績（日数）：19日 ・取得率：
育児休業等取得実績【定義】	・男性取得実績/配偶者出産数：0人/2人 ・女性取得実績/出産数：3人/3人
育児休業制度の有無【定義】	有
役員に占める女性の割合【定義】	33.3%
管理職に占める女性の割合【定義】	27.2%

会社からのメッセージ

先輩メッセージ	職場内はアットホームで働きやすく、プライベートと仕事の両立がしやすい環境です。 不安なことや分からないことは先輩職員が丁寧に指導してくれます。資格取得や研修等への支援、職員同士の勉強会なども充実しておりますので、意欲があればどんどん自己のスキルアップができます。
社長メッセージ	“愛される病院を目指して” 　　　　　　　　　　　わたくしたちはこの理念をモットーに、真剣に熱意を持って治療に携わることで、信頼され、愛される医療を実現するため日々努力を重ねております。
求める人物像	・向上心を持ち心身ともに健康な方、患者様やそのご家族と向き合い『こころ』を傾けることができる方。 ・人の和を大切にしながらお互い協力し合い、患者さまを中心とした看護を提供できる方。

その他の情報

福利厚生	通勤手当支給、制服貸与、その他各種手当あり（家族手当、住宅手当、保育手当等）
インターンシップの可否及び内容	可否：可 内容：全ての職種において相談可能
出張講話の可否	可否：否
職場見学の可否及び内容	可否：可 内容：すべての職種において相談可能
非正規雇用労働者の職場情報	若干名在籍、時間外についてはありません。
備考	有給休暇取得率80％以上、育児休暇取得率100％、所定外労働時間 月平均1時間未満。家庭と仕事の両立ができ、働きやすい職場づくりを目指しています。
就業場所1	就業場所１：宮崎県小林市 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：その他の保健医療の職業
就業場所2	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
就業場所3	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
その他の求人	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 職種：
通年採用等の対応【定義】	対応
新規学卒枠での既卒２年以上の者の採用対応【定義】	対応
地域限定正社員採用対応【定義】	対象外