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カブシキガイシャ キミコン
株式会社 キミコン
カブシキガイシャ キミコン
株式会社 キミコン
会社概要
| 掲載日 | 2025.10.21 |
|---|---|
| 認定 |
|
| 事業内容 | 総合建設コンサルタント:道路や橋など公共インフラ整備における設計・測量・地質調査・補償業務 |
| 事業所所在地 | 〒916-0084 福井県鯖江市小泉町26-6-4 |
| 企業ホームページURL | https://www.kimizu.co.jp/ |
| 企業採用ページURL |
|
| 従業員 | 131人 |
| 業種 |
大分類:L 学術研究・専門・技術サービス業 中分類:技術サービス業(他に分類されないもの) 小分類:土木建築サービス業 |
採用・定着状況
| 新卒者の採用・定着状況(2024年度/2023年度/2022年度) 【定義】 |
男性:1人/5人/3人 女性:0人/0人/1人 男女計:1人/5人/4人 離職者数:0人/0人/0人 |
|---|---|
| 新卒者等以外(35歳未満)の採用・定着状況(2024年度/2023年度/2022年度) 【定義】 |
男性:0人/0人/0人 女性:1人/0人/0人 男女計:1人/0人/0人 離職者数:0人/0人/0人 |
| 平均継続勤務年数【定義】 | 5.7年 |
| 従業員の平均年齢【定義】 | 51.4歳 |
人材育成のための制度
| 研修の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:・新入社員研修(「働く」とは、社会人ビジネスマナー) ・管理職研修:外部講師によるコミュニケーション研修 |
|---|---|
| 自己啓発支援制度の有無及び内容【定義】 |
有無:無
内容: |
| メンター制度の有無【定義】 | 有 |
| キャリアコンサルティング制度の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:・会社内にキャリアコンサルタント資格者在中 ・年2回上長とのキャリア面談あり |
| 社内検定等の制度の有無及び内容【定義】 |
有無:無
内容: |
雇用管理の状況
| 所定外労働時間の実績【定義】 | ・実績(月平均):2.4時間 |
|---|---|
| 有給休暇の平均取得日数【定義】 |
・実績(日数):11.2日
・取得率:69.2% |
| 育児休業等取得実績【定義】 |
・男性取得実績/配偶者出産数:0人/0人
・女性取得実績/出産数:0人/0人 |
| 育児休業制度の有無【定義】 | 有 |
| 役員に占める女性の割合【定義】 | 0% |
| 管理職に占める女性の割合【定義】 | 0% |
会社からのメッセージ
| 先輩メッセージ | 建設コンサルタントの仕事は公共インフラ整備を整備するために、設計や測量、調査を行う仕事です。自分たちの仕事が直接地域の役に立ち、自分が暮らすまちに貢献できることにやりがいを感じられる仕事です。 |
|---|---|
| 社長メッセージ | ”キミコンはサービス業である”という認識のもと、お客様のニーズを的確に捉え、サービスを提供することが私達の使命と考えています。働く仲間たちはお客様を第一に想い、経営者はその働く仲間達を第一に想う。ひるがえって、お客様からも働く仲間達からも想われる会社キミコンとなる。これが更なる会社発展・成長のエネルギーになると私は確信しています。”相手を想うこと”がキミコンの考え方の出発点となります。 |
| 求める人物像 | お客様の視点に立ち物事を考えられる人材。 コンサルタントとして自律し、成長を続ける人材。 論理的な思考を用いて課題発見問題解決できる人材。 |
その他の情報
| 福利厚生 | 「働き方を自分で選べる!」:自分の向き不向きに合わせた仕事内容や時短勤務制度、在宅勤務制度など要望に合わせて適応致します。 |
|---|---|
| インターンシップの可否及び内容 |
可否:可
内容:設計・測量・調査など興味がある仕事を実際に経験してみる。 |
| 出張講話の可否 | 可否:否 |
| 職場見学の可否及び内容 |
可否:可
内容:各回1人ずつ対応。社員が働いている職場の見学、先輩社員との座談会などを実施 |
| 非正規雇用労働者の職場情報 | 基本的には正社員での登用 |
| 備考 |
|
| 就業場所1 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
| 就業場所2 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
| 就業場所3 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
| その他の求人 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 職種: |
| 通年採用等の対応【定義】 | 対応 |
| 新規学卒枠での既卒2年以上の者の採用対応【定義】 | 対応 |
| 地域限定正社員採用対応【定義】 | 対応 |

