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(カブシキガイシャ)チュウオウセイサクショ
株式会社中央製作所

掲載日
H30.6.6
認定
ユースエール認定企業

事業内容
各通信事業者様向けの受配電盤、遠隔監視システム、ラックキャビネット、セキュリティ・モバイル関連、その他製品などの設計・製造
事業所所在地
〒981-1251 宮城県名取市愛島台七丁目101番地51
企業ホームページURL
http://www.cew.co.jp/
企業採用ページURL

従業員
128人
業種
大分類:E 製造業
中分類:電気機械器具製造業
小分類:その他の電気機械器具製造業
新卒者の採用・定着状況(前年度/2年度前/3年度前) 【定義】
  男性:2人/2人/2人
  女性:1人/2人/2人
 男女計:3人/4人/4人
離職者数:0人/0人/0人
新卒者等以外(35歳未満)の採用・定着状況(前年度/2年度前/3年度前) 【定義】
  男性:0人/0人/0人
  女性:0人/0人/0人
 男女計:0人/0人/0人
離職者数:0人/0人/0人
平均継続勤務年数 【定義】
16.2年
従業員の平均年齢【定義】
42.8歳
所定外労働時間の実績【定義】
・実績(月平均):13時間
・週労働時間60時間以上の労働の割合:
有給休暇取得実績【定義】
・実績(日数):16日
・取得率:
育児休業等取得実績【定義】
・男性取得実績/配偶者出産数:0人/2人
・女性取得実績/出産数:0人/0人
役員に占める女性割合【定義】
20%
管理職に占める女性の割合【定義】
5.3%
研修の有無及び内容【定義】
有無:有
内容:新入社員研修、管理職研修、組織活性化研修
メンター制度の有無【定義】
自己啓発支援制度の有無及び内容【定義】
有無:有
内容:資格・免許取得費用負担
キャリアコンサルティング制度の有無及び内容【定義】
有無:無
内容:
社内検定制度の有無及び内容【定義】
有無:有
内容:端子圧着作業・半田付け作業・ネジ締め作業
先輩メッセージ
現状にとらわれることなく、常に変化・新たな挑戦を続けています。新たな挑戦の一環として2016年に「次世代製品企画室」がスタートし、「自分で作り、自分で売る」という方針のもと、技術者自身が調査・提案・設計開発・お客様への訪問を行います。責任は大きいですが、その分裁量(3Dプリンタ導入など)もあり、非常にやりがいのある会社です。お客様の要求に対し、時には意見が衝突することもありますが、最終的に「お客様・会社・社員自身にとって何が最も良い選択か」を考え「まずやってみよう」と一丸となり行動ができる社員が集まっています。
社長メッセージ
情報通信ネットワークは、ネット通販やSNSなど私たちの日常を支えてくれる、無くてはならない大変重要なインフラになりました。そのインフラ構築に携わって70年。それは創業者や先人の努力の上に今の私たちが存在しているということです。先輩達が生み出した良いものを受け継ぎ、失敗があればそれを繰り返さず、そうやって挑戦する姿勢を失わずに今日まで歩んで参りました。2018年、弊社は創立75周年を迎えますが、創立100年を形づくるのは皆さんです。より豊かな情報通信社会の発展に向けて、私たちと一緒に挑戦したい方、ぜひともお待ちしています。
求める人物像
①仕事に対しては真摯に愚直に取り組む ②変化を嫌わず、物事に自発的に取り組むことを習慣にする ③自己の能力を向上させながら、部門間の連携を大切にし、業務を円滑に進める
福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、企業年金基金、退職金制度、慶弔見舞金制度、健保組合の保養所・スポーツ施設、永年勤続者表彰・忘年会
インターンシップの可否及び内容
可否:可
内容:就職情報サイト等で募集
出張講和の可否
可否:否
職場見学の可否及び内容
可否:可
内容:求人票・就職情報サイト等で募集
非正規労働者の職場情報

備考

就業場所1
就業場所1:
就業場所2:
就業場所3:
求人区分:高卒
職種:開発技術者
就業場所2
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就業場所2:
就業場所3:
求人区分:
職種:
就業場所3
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就業場所2:
就業場所3:
求人区分:
職種:
その他の求人
就業場所1:宮城県名取市
就業場所2:東京都千代田区
就業場所3:
職種:その他の専門的職業
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