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カブシキガイシャジィーエーティー
株式会社ジィーエーティー
カブシキガイシャジィーエーティー
株式会社ジィーエーティー

会社概要
掲載日 | 2021.7.8 |
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認定 |
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事業内容 | 競技用自動車、オートバイ用電装部品の製造・販売/医療機器用操作ユニット・パネル等の製造・販売他 |
事業所所在地 | 〒359-0021 埼玉県所沢市東所沢4-11-11 |
企業ホームページURL | http://www.gat.ne.jp |
企業採用ページURL |
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従業員 | 75人 |
業種 |
大分類:E 製造業 中分類:業務用機械器具製造業 小分類:医療用機械器具・医療用品製造業 |
採用・定着状況
新卒者の採用・定着状況(2018年度/2017年度/2016年度) 【定義】 |
男性:4人/1人/5人 女性:0人/0人/2人 男女計:4人/1人/7人 離職者数:0人/0人/0人 |
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新卒者等以外(35歳未満)の採用・定着状況(2018年度/2017年度/2016年度) 【定義】 |
男性: 人/1人/1人 女性: 人/0人/0人 男女計: 人/1人/1人 離職者数: 人/0人/0人 |
平均継続勤務年数【定義】 | 9.8年 |
従業員の平均年齢【定義】 | 36.7歳 |
人材育成のための制度
研修の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:新入社員研修等 |
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自己啓発支援制度の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:秘書検定等の費用補助 |
メンター制度の有無【定義】 | 無 |
キャリアコンサルティング制度の有無及び内容【定義】 |
有無:無
内容: |
社内検定等の制度の有無及び内容【定義】 |
有無:無
内容: |
雇用管理の状況
所定外労働時間の実績【定義】 | ・実績(月平均):17.1時間 |
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有給休暇の平均取得日数【定義】 |
・実績(日数):5.5日
・取得率:33% |
育児休業等取得実績【定義】 |
・男性取得実績/配偶者出産数:1人/1人
・女性取得実績/出産数:2人/2人 |
育児休業制度の有無【定義】 | 有 |
役員に占める女性の割合【定義】 | 0% |
管理職に占める女性の割合【定義】 | 0% |
会社からのメッセージ
先輩メッセージ | モータースポーツの世界に製造として携わり、一生懸命作った製品が使用されている車両が、レースに出て活躍しているのを見たときはとても感動しました。 |
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社長メッセージ | 弊社は一般社員から上層部への風通しが良いことで、各個人の意見が反映されやすく、能力・適性といったものが業務へ直接活かされる可能性が高い社風だと思います。そのような社風は、働くうえでやりがいを実感できることと確信しています。 |
求める人物像 | 何事にも好奇心と探求心が旺盛な方・モノづくりに興味がある方・好きな方・協調性のあるチームプレイのできる方・より良い製品の開発と製作の為にあらゆる努力を惜しみなく発揮できる方・口頭および文書によるコミュニケーション能力のある方 |
その他の情報
福利厚生 | WITH |
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インターンシップの可否及び内容 |
可否:否
内容: |
出張講話の可否 | 可否:可 |
職場見学の可否及び内容 |
可否:可
内容:職場見学 |
非正規雇用労働者の職場情報 | 正社員登用制度有 |
備考 |
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就業場所1 |
就業場所1:埼玉県所沢市 就業場所2: 就業場所3: 求人区分:高卒 職種:機械検査の職業 |
就業場所2 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
就業場所3 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
その他の求人 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 職種: |
通年採用等の対応【定義】 | 応相談 |
新規学卒枠での既卒2年以上の者の採用対応【定義】 | 応相談 |
地域限定正社員採用対応【定義】 | 応相談 |