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ウエノコウギョウカブシキガイシャ
植野興業株式会社
ウエノコウギョウカブシキガイシャ
植野興業株式会社
会社概要
掲載日 | 2024.11.7 |
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認定 |
ユースエール認定企業 |
事業内容 | 総合建設業(土木・建築工事の総合管理) 公共工事及び民間工事 |
事業所所在地 | 〒404-0042 山梨県甲州市塩山上於曽1896番地 |
企業ホームページURL | https://ueno-kougyou.jp/ |
企業採用ページURL | https://ueno-kougyou.jp/recruit/ |
従業員 | 30人 |
業種 |
大分類:D 建設業 中分類:総合工事業 小分類:一般土木建築工事業 |
採用・定着状況
新卒者の採用・定着状況(2023年度/2022年度/2021年度) 【定義】 |
男性:0人/0人/0人 女性:0人/0人/0人 男女計:0人/0人/0人 離職者数:0人/0人/0人 |
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新卒者等以外(35歳未満)の採用・定着状況(2023年度/2022年度/2021年度) 【定義】 |
男性:0人/0人/1人 女性:0人/0人/0人 男女計:0人/0人/1人 離職者数:0人/0人/0人 |
平均継続勤務年数【定義】 | 16.5年 |
従業員の平均年齢【定義】 | 48.4歳 |
人材育成のための制度
研修の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:新人研修(座学にて1ヶ月) 現場研修(現場にて2ヶ月) |
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自己啓発支援制度の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:各種資格取得にかかる費用を会社にて負担 |
メンター制度の有無【定義】 | 無 |
キャリアコンサルティング制度の有無及び内容【定義】 |
有無:無
内容: |
社内検定等の制度の有無及び内容【定義】 |
有無:無
内容: |
雇用管理の状況
所定外労働時間の実績【定義】 | ・実績(月平均):9.6時間 |
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有給休暇の平均取得日数【定義】 |
・実績(日数):12.3日
・取得率:68.2% |
育児休業等取得実績【定義】 |
・男性取得実績/配偶者出産数:0人/0人
・女性取得実績/出産数:0人/0人 |
育児休業制度の有無【定義】 | 有 |
役員に占める女性の割合【定義】 | 0% |
管理職に占める女性の割合【定義】 | 0% |
会社からのメッセージ
先輩メッセージ | 私たちの仕事は、工事現場を監理し設計図に則して工期内に工事を無事故で完了させることです。工事を進めていく中で、難しいこともありますが、上司や協力会社の力を借りて難題を乗り越えたときは、とても達成感があります。担当する現場ごとに工事内容も異なり、日々学べることが多く、とても充実しています。向上心をもって働きたい方を心よりお待ちしています。 |
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社長メッセージ | 弊社は昭和30(1955)年の設立以来、地域社会に貢献できる総合建設業として数々の業績を積み上げてきました。従来のノウハウを活かしながらも、令和の時代に羽ばたける企業になるためには若い力が不可欠です。私たちが目指すもの、それは未来を担う子どもたちに誇れる仕事です。 |
求める人物像 | 真面目で一生懸命仕事に向き合うことができるひと |
その他の情報
福利厚生 | 各種社会保険、健康診断、厚生年金、退職金制度、がん保険、社用車支給、工事完成後のリフレッシュ休暇、慶弔手当制度、資格取得助成制度、携帯手当 |
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インターンシップの可否及び内容 |
可否:可
内容:現場見学 |
出張講話の可否 | 可否:否 |
職場見学の可否及び内容 |
可否:可
内容:現場見学 |
非正規雇用労働者の職場情報 |
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備考 | 【福利厚生】各種社会保険、健康診断、厚生年金、退職金制度、がん保険、社用車支給、工事完成後のリフレッシュ休暇、慶弔手当制度、資格取得助成制度、携帯手当 |
就業場所1 |
就業場所1:山梨県甲州市 就業場所2: 就業場所3: 求人区分:高卒 職種:建築・土木・測量技術者 |
就業場所2 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
就業場所3 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
その他の求人 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 職種: |
通年採用等の対応【定義】 | 対応 |
新規学卒枠での既卒2年以上の者の採用対応【定義】 | 対応 |
地域限定正社員採用対応【定義】 | 対象外 |