入社～現在までの職務内容

入社1年目は、エルダー制度で先輩職員が指導に付いてくださり、基本的な業務や入居者様との関わり方、緊急時の対応についての知識を蓄えました。 また、仕事に関する悩みも相談したりアドバイスを頂いたりして、安心して仕事をすることができました。 2年目は自らが新規採用職員のエルダーとなりながら、自らの介護技術の向上や職場環境の整備に気を配りました。 3年目の現在は、入居者様やケアに関わる職員に頼られるよう、日々の仕事に向上心・責任感を持って取り組んでいます。

入社の動機

高校生の頃から高齢者福祉にかかわる仕事を志しており、高校卒業後は介護福祉士の養成校に進学しました。 専門学生の頃に施設見学の機会を頂き、施設の雰囲気や温かく迎えてくださる職員の方々に好感を持ちました。 法人理念でもある、「地域に根差し、共に暮らしていくという姿勢」に魅力を感じ、入社を決めました。

入社後に感じた自社の良さ

入社してから、介護福祉士として働く中で感じた壁がいくつかありました。 その一つに、入居者様とそのご家族との信頼関係を築く難しさがあり、生活支援に携わっていて良いのかを悩んでいました。 新人で不安だらけの中、エルダーの先輩職員をはじめ多職種の方々が専門的な視点から相談に乗って下さり、アドバイスを頂きながら困難を解決することができました。 その積み重ねが自信へとつながり、3年目となる現在では、頂いたアドバイスを参考に仕事に取り組み、後輩への配慮もできるようになりました。

ある１日の業務の流れ

7:00-9:00	出勤、夜勤からの申し送りと介護記録確認、朝食の準備、起床介助、朝食介助
9:00-11:00	夜間～朝の様子を看護師へ申し送り後、排泄介助、入浴介助
11:30-12:30	昼食の準備、昼食介助(全介助、一部介助)
12:30-13:30	休憩
13:30-15:00	入居者様の午睡中、記録整理や洗濯物たたみ
15:00-15:50	入居者様お茶会、レクリエーションやお散歩
15:50-16:00	日中の様子や出来事を看護師へ申し送り、準夜勤への申し送り
16:00	退勤

就職活動中の方、後輩社員へのメッセージ

介護という仕事はきつくて大変というのが世の中のイメージですが、実際に介護に携わってみると、その方のこれまでの人生や価値観から学ばせて頂く機会が多く、自分を成長させてくれる仕事だと思っています。 また、介護に関する知識だけではなく、同じ施設で働く看護師から看護の知識を得ることもできます。 介護が必要な方の支援は、楽しい面もあればつらい面もあります。 しかし、地域や社会に直接貢献できる福祉の仕事は、やりがいを感じられると思います。