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社会福祉法人ともえ会

所在地: 広島県三次市粟屋町１１６６４
業種: 医療、福祉
企業URL: http://www.pionet.ne.jp/~tomoekai
認定・表彰制度: ユースエール認定

我が社はこんな会社です！

ともえ会では、障害児入所施設（医療型）「子鹿医療療育センター」、障害者支援施設「ともえ学園」、特別養護老人ホーム「こじか荘」という3つの異なるサービスを提供する施設を運営しています。この社会福祉の事業を主体として、障害の有無等にかかわらず、すべての利用者が等しく基本的人権を享有するかけがえのない個人として尊重されるとともに、お互いに人格と個性を尊重し合いながら安心して生活できるよう、事業活動を推進しています。

我が社のアピールポイント

働きやすい社会福祉施設を目指します。 2017年2月に厚生労働省から「ユースエール認定企業」として認定されました。有給休暇の年平均取得率は84．6％（平成29年度実績）です。採用後の処遇は初任給188，000円（介護職・大卒の場合）、年間休日107日、時間単位年休の取得可（※5日を限度とする）となっています。また、女性の育児休業取得率は100％（過去3年実績）で、男性の育児休業取得実績も有ります。「根気・のんき・元気」がモットーのともえ会では、障害を持ちながら生きる方々の生活を支え、安心して、楽しく、より充実して過ごしていただけるよう努めています。

先輩社員の声

お名前：T.Kさん

入社年度：2015年度

所属部署：特養

入社～現在までの職務内容

入所施設での介護業務

入社の動機

他業種から転職して入職しました。以前に祖母が施設でお世話になっており、私も直接利用者の方と接したことから、こうしたやりがいを感じられる仕事をしたいと思っていました。面接前の職場見学をさせていただいた際に、利用者の方と職員が楽しそうにお話されているのを見て、この施設で働きたいと強く感じました。

入社後に感じた自社の良さ

基本給の水準と賞与（年4.8か月分）の高さ、有給休暇を取りやすいこと、残業がほとんどないこと等の待遇・環境の良さを感じます。また、業務に関わる研修等をしっかり受けさせてもらえるので、無資格者、未経験者であっても、できることが一つずつ増えていく楽しみを感じることができます。当会は福利厚生センターに加入しているので、チケットを取りにくいカープ観戦に行くことができましたし、ディズニーランドにも割安で行くことができ、家族で楽しめました。

ある１日の業務の流れ

8:00	出勤
8:00-	食事介助
9:00-	申し送り
9:30-	おむつ交換
10:00	入浴介助
12:00	昼休憩
13:00	食事介助
13:30-	入浴介助、片づけ
16:00-	日誌の記録
17:00	退勤

就職活動中の方、後輩社員へのメッセージ

私のように未経験でも、資格がなくても、介護の仕事はできます。これは先輩職員からの受け売りですが、必要なのは、「相手の方を想う気持ち」です。知識や技術は実際に働きながら学ぶ方が身につくと思います。「誰かの役に立つ仕事」をしたいと思っている方は、ぜひ一緒にともえ会で働きましょう！

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