閉じる
カブシキガイシャ アントレコンサルティング
株式会社 アントレコンサルティング
カブシキガイシャ アントレコンサルティング
株式会社 アントレコンサルティング
会社概要
掲載日 | 2023.2.15 |
---|---|
認定 |
ユースエール認定企業 |
事業内容 | 顧問先の会計・給与計算、経営の相談など |
事業所所在地 | 〒980-0022 宮城県仙台市青葉区五橋1-1-58-615 |
企業ホームページURL | http://www.j-consulting.jp/ |
企業採用ページURL |
|
従業員 | 3人 |
業種 |
大分類:L 学術研究・専門・技術サービス業 中分類:専門サービス業(他に分類されないもの) 小分類:公認会計士事務所,税理士事務所 |
採用・定着状況
新卒者の採用・定着状況(2022年度/2021年度/2020年度) 【定義】 |
男性:0人/0人/0人 女性:0人/0人/0人 男女計:0人/0人/0人 離職者数:0人/0人/0人 |
---|---|
新卒者等以外(35歳未満)の採用・定着状況(2022年度/2021年度/2020年度) 【定義】 |
男性:0人/0人/0人 女性:0人/0人/0人 男女計:0人/0人/0人 離職者数:0人/0人/0人 |
平均継続勤務年数【定義】 | 11年 |
従業員の平均年齢【定義】 | 41歳 |
人材育成のための制度
研修の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:会計、給与計算について、各担当者がOJTにより指導する。作業内容についてもすべて各担当者が確認し、フィードバックを行う。 |
---|---|
自己啓発支援制度の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:資格取得制度を実施している。会社が認める資格取得に関する講習、試験費用の補助。 |
メンター制度の有無【定義】 | 無 |
キャリアコンサルティング制度の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:資格取得制度の活用。担当するものや役割のレベルを上げていく。 |
社内検定等の制度の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:資格取得制度 |
雇用管理の状況
所定外労働時間の実績【定義】 | ・実績(月平均):9.6時間 |
---|---|
有給休暇の平均取得日数【定義】 |
・実績(日数):17.6日
・取得率:94.6% |
育児休業等取得実績【定義】 |
・男性取得実績/配偶者出産数:0人/0人
・女性取得実績/出産数:0人/0人 |
育児休業制度の有無【定義】 | 有 |
役員に占める女性の割合【定義】 | 0% |
管理職に占める女性の割合【定義】 | 1% |
会社からのメッセージ
先輩メッセージ | 丁寧に教えることを心がけています。 |
---|---|
社長メッセージ | 働き方の多様化に合わせ、働きやすい環境づくりをさらに進めていきます。 |
求める人物像 | 真面目に業務に取り組む方 |
その他の情報
福利厚生 | 資格取得補助 |
---|---|
インターンシップの可否及び内容 |
可否:可
内容:会計・給与計算を実際にしていただきます |
出張講話の可否 | 可否:可 |
職場見学の可否及び内容 |
可否:可
内容:先輩社員の業務の見学 |
非正規雇用労働者の職場情報 | 短時間正社員制度あり |
備考 |
|
就業場所1 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
就業場所2 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
就業場所3 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
その他の求人 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 職種: |
通年採用等の対応【定義】 | 対応 |
新規学卒枠での既卒2年以上の者の採用対応【定義】 | 応相談 |
地域限定正社員採用対応【定義】 | 対応なし |