カブシキガイシャ　シモニシセイサクシヨ

株式会社　下西製作所

会社概要

掲載日	2023.7.4
認定	ユースエール認定企業
事業内容	マグネット応用製品の開発・製造・販売 各種マグネット素材加工及び販売 磁場解析を行いより精度の高い製品を開発（磁気の品質を売る） 東京営業所・永旋（香港子会社）・中国生産拠点あり
事業所所在地	〒578-0935 大阪府東大阪市若江東町6-8-25
企業ホームページURL	https://www.shimonishi.net/
企業採用ページURL
従業員	55人
業種	大分類：E　製造業 中分類：電子部品・デバイス・電子回路製造業 小分類：電子デバイス製造業

採用・定着状況

新卒者の採用・定着状況（2020年度/2019年度/2018年度） 【定義】	男性： 女性： 男女計： 人/ 人/0人 離職者数：0人/0人/0人
新卒者等以外（35歳未満）の採用・定着状況（2020年度/2019年度/2018年度） 【定義】	男性：0人/0人/0人 女性：0人/0人/0人 男女計：0人/0人/0人 離職者数：0人/0人/0人
平均継続勤務年数【定義】	12.4年
従業員の平均年齢【定義】	47歳

人材育成のための制度

研修の有無及び内容【定義】	有無：有 内容：実務の中で専門性や職務遂行能力を高めるOJTを基盤とした人材育成を行う。 新入社員研修（各グループでの社内研修・外部教育機関での研修参加）
自己啓発支援制度の有無及び内容【定義】	有無：有 内容：資格取得、自己啓発は社内規程により、費用負担制度有り 資格手当有り（社内規程による）
メンター制度の有無【定義】	有
キャリアコンサルティング制度の有無及び内容【定義】	有無：有 内容：適正検査及び、「キャリア開発シート」に基づくフォローアップ
社内検定等の制度の有無及び内容【定義】	有無：有 内容：ISO内部監査員（社内認定制度）

雇用管理の状況

所定外労働時間の実績【定義】	・実績（月平均）：0.1時間
有給休暇の平均取得日数【定義】	・実績（日数）：17日 ・取得率：87.6%
育児休業等取得実績【定義】	・男性取得実績/配偶者出産数：0人/0人 ・女性取得実績/出産数：0人/0人
育児休業制度の有無【定義】	有
役員に占める女性の割合【定義】	0%
管理職に占める女性の割合【定義】	1.8%

会社からのメッセージ

先輩メッセージ	弊社は「磁石応用製品」の設計・製造・販売を一貫して行う数少ない「磁石応用製品」の専業メーカーですが、仕事の内容はかなり専門性が高く入社当時は製品知識を習得するだけでも大変でした。しかし、親身になって指導してくれる諸先輩方や、個人のやる気を尊重してくれる職場環境の中で、だんだんと一人歩きが出来るようになりました。目の前の仕事に一生懸命没頭するうちに、仕事の方が段々自分に近づいて来るように思え、日々の仕事が楽しくなりました。更に新たなチャレンジをしたいと思います。
社長メッセージ	弊社は２０１８年３月で５０周年を迎え、変化の激しいビジネス環境の中で、新たな年のスタートを切り、①多様な価値観の共有②迅速なコミニュケーション③社会の価値観の変化を敏感に捉え、自ら行動し成長する集団の育成など、社員一人一人が自分の成長を実感できる楽しい職場環境の醸成をモットーに、日々チャレンジしています。
求める人物像	常識とコミュニケーション力を持つ人 自分の意見を持って、積極的に取り組む人 成果にこだわり、失敗を恐れず前向きに行動する人

その他の情報

福利厚生	慶弔規程制度（慶弔金、特別休暇）、財形、かんぽ生命保険、401K制度、制服、個人ロッカー、食堂、忘年会、懇親会、他
インターンシップの可否及び内容	可否：可 内容：製造部門でものづくりの体験をしていただきます。
出張講話の可否	可否：可
職場見学の可否及び内容	可否：否 内容：
非正規雇用労働者の職場情報	昇給、賞与、有給有り　原則、所定外労働（残業）なし。保険完備、社員登用制度有り
備考	2004年ISO認定、2020年の経営力向上計画変更認定まで、自社の企業価値を高める挑戦を行っている。磁気応用製品同様、未知の可能性を持つ企業である。法制度改訂に基づく就業規則の見直し常に行っている。出産休暇、育児休業、子育てママの時短勤務等の実施実績あり
就業場所1	就業場所１：大阪府東大阪市 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
就業場所2	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
就業場所3	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
その他の求人	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 職種：
通年採用等の対応【定義】	対応
新規学卒枠での既卒２年以上の者の採用対応【定義】	対応
地域限定正社員採用対応【定義】	対応なし