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ユウゲンガイシャ ホットミズカミ
有限会社 ほっと水神
ユウゲンガイシャ ホットミズカミ
有限会社 ほっと水神
会社概要
掲載日 | 2024.8.7 |
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認定 |
ユースエール認定企業 |
事業内容 | デイサービスセンターの運営・介護付き有料老人ホームの運営・居宅介護支援事業所の運営 |
事業所所在地 | 〒024-0321 岩手県北上市和賀町 岩崎1地割114番地 |
企業ホームページURL |
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企業採用ページURL |
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従業員 | 30人 |
業種 |
大分類:P 医療・福祉 中分類:社会保険・社会福祉・介護事業 小分類:老人福祉・介護事業 |
採用・定着状況
新卒者の採用・定着状況(2023年度/2022年度/2021年度) 【定義】 |
男性:0人/0人/0人 女性:0人/0人/0人 男女計:0人/0人/0人 離職者数:0人/0人/0人 |
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新卒者等以外(35歳未満)の採用・定着状況(2023年度/2022年度/2021年度) 【定義】 |
男性:0人/0人/0人 女性:0人/0人/0人 男女計:0人/0人/0人 離職者数:0人/0人/0人 |
平均継続勤務年数【定義】 | 9.2年 |
従業員の平均年齢【定義】 | 56.8歳 |
人材育成のための制度
研修の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:介護業務に必要な資質の向上に関する社内・社外における諸研修を実施。 |
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自己啓発支援制度の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:業務に資するとして会社が認めた資格について取得費用を全額支援。 |
メンター制度の有無【定義】 | 無 |
キャリアコンサルティング制度の有無及び内容【定義】 |
有無:無
内容: |
社内検定等の制度の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:・社会人マナー、接遇研修 ・職場内OJT ・介護初任者研修 ・介護実務者研修等 |
雇用管理の状況
所定外労働時間の実績【定義】 | ・実績(月平均):4.9時間 |
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有給休暇の平均取得日数【定義】 |
・実績(日数):14.8日
・取得率:87% |
育児休業等取得実績【定義】 |
・男性取得実績/配偶者出産数:
・女性取得実績/出産数: |
育児休業制度の有無【定義】 | 有 |
役員に占める女性の割合【定義】 | 0% |
管理職に占める女性の割合【定義】 | 0% |
会社からのメッセージ
先輩メッセージ | 社員のスキルアップの為の費用を全額会社で負担してくれるため、資格の取得がしやすく、資格を取ることで、手当も支給されるので、とてもありがたいです。当施設を利用して下さる高齢者の方は、元気な高齢者が多く、いつも賑やかで活発な雰囲気の現場です。温泉を利用したいご利用者様で常に利用待ちの方々が多くいる施設です。 |
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社長メッセージ | 社是は『いつも笑顔で』私たちは、ご利用されている高齢者だけでなく、働く社員もいつも笑顔があふれる職場、施設を目指しています。 いつも上手くいく事ばかりではないのが人生ですが、失敗も良い経験と考え、楽しみながら前に進むことの出来る人材を求めています。 高齢者介護の事業ですが、介護している高齢者の方々から教わる人生観は、若手の職員を育ててくれていると思います。 |
求める人物像 | 高齢者介護に理解を持って取り組める方 穏やかな気持ちで、高齢者の方と接する事が出来る方資格の取得やスキルアップに積極的に取り組める方 |
その他の情報
福利厚生 | 社会保険・労働保険加入 |
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インターンシップの可否及び内容 |
可否:可
内容: |
出張講話の可否 | 可否:否 |
職場見学の可否及び内容 |
可否:可
内容: |
非正規雇用労働者の職場情報 |
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備考 | 直近3事業年度において育児休業該当対象者なし(育児休業に関する会社規程有り) |
就業場所1 |
就業場所1:岩手県北上市 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
就業場所2 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
就業場所3 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
その他の求人 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 職種: |
通年採用等の対応【定義】 | |
新規学卒枠での既卒2年以上の者の採用対応【定義】 | |
地域限定正社員採用対応【定義】 |