アートエンジニアリングカブシキガイシャ

アートエンジニアリング株式会社

会社概要

掲載日	2023.10.19
認定	ユースエール認定企業
事業内容	受託設計事業、技術者派遣事業、電熱機器事業
事業所所在地	〒371-0846 群馬県前橋市元総社町１４１７－５
企業ホームページURL	http://www.art-eng.co.jp
企業採用ページURL	http://www.art-eng.co.jp/rec-index.html
従業員	52人
業種	大分類：L　学術研究・専門・技術サービス業 中分類：専門サービス業（他に分類されないもの） 小分類：その他の専門サービス業

採用・定着状況

新卒者の採用・定着状況（2022年度/2021年度/2020年度） 【定義】	男性：1人/0人/2人 女性：0人/0人/0人 男女計：1人/0人/2人 離職者数：0人/0人/1人
新卒者等以外（35歳未満）の採用・定着状況（2022年度/2021年度/2020年度） 【定義】	男性：0人/1人/0人 女性：0人/0人/0人 男女計：0人/1人/0人 離職者数：0人/0人/0人
平均継続勤務年数【定義】	14.6年
従業員の平均年齢【定義】	43.8歳

人材育成のための制度

研修の有無及び内容【定義】	有無：有 内容：新入社員導入研修、専門技能講習、一般技能講習、役職者研修
自己啓発支援制度の有無及び内容【定義】	有無：有 内容：技能検定講習、ＣＡＤ端末休日開放、報奨表彰制度有
メンター制度の有無【定義】	有
キャリアコンサルティング制度の有無及び内容【定義】	有無：有 内容：年２回キャリアカウンセリング実施
社内検定等の制度の有無及び内容【定義】	有無：無 内容：

雇用管理の状況

所定外労働時間の実績【定義】	・実績（月平均）：15時間
有給休暇の平均取得日数【定義】	・実績（日数）：13.9日 ・取得率：
育児休業等取得実績【定義】	・男性取得実績/配偶者出産数：0人/1人 ・女性取得実績/出産数：0人/0人
育児休業制度の有無【定義】	有
役員に占める女性の割合【定義】	0%
管理職に占める女性の割合【定義】	0%

会社からのメッセージ

先輩メッセージ	自分が想像（創造）したものが形となり、そして製品となって社会の役に立つ。それが設計の仕事の醍醐味です。当社は、自社やお客様の会社を通して、さまざまな設計の仕事を経験できる会社です。私たちと一緒に、一からのモノづくりを経験できる設計の仕事に挑戦してみませんか。
社長メッセージ	当社は創業以来、技術を通してお客様や社会に貢献してまいりました。社内では、社員の技術力向上のための勉強会や、安全に働くための安全衛生等に力をいれています。また、親睦行事などを通じて人と人とのコミュニケーションや繋がりを大切にしています。技術を通し、働くことへの楽しさや充実感を得られる環境づくりを心がけ、これからもお客様や社会に貢献していきたいと考えています。
求める人物像	感性が豊かで創造性に富み論理思考できる人。自ら考え自ら行動し、周りと協力して成果を生み出すことのできる人。やる気、熱意、意欲のある人を歓迎します

その他の情報

福利厚生	社会保険制度完備、退職金共済制度に加入。親睦会制度があり、レクリエーション活動や新入社員歓迎会、社員旅行、納涼祭、ボーリング大会、ゴルフコンペなど誰もが楽しく参加できる多彩な行事があります。
インターンシップの可否及び内容	可否：否 内容：
出張講話の可否	可否：否
職場見学の可否及び内容	可否：可 内容：職場見学
非正規雇用労働者の職場情報	雇用形態にとらわれず活躍できる職場です。無期・正規雇用への登用制度を設けています。
備考	創業以来「企業は人なり」を不変の真理とし、風土を大切にしてきました。その一環として、社内に衛生委員会を設置し、より良く社員が働ける環境づくりに力を注いでいます。新しい取り組みも積極的に行っており、2018年度は、希望者へのインフルエンザ予防接種費用助成を実施します。
就業場所1	就業場所１：群馬県前橋市 就業場所２： 就業場所３： 求人区分：高卒 職種：開発技術者
就業場所2	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
就業場所3	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
その他の求人	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 職種：
通年採用等の対応【定義】
新規学卒枠での既卒２年以上の者の採用対応【定義】
地域限定正社員採用対応【定義】