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マツイテッキンコウギョウカブシキガイシャ
松井鐵筋工業株式会社
マツイテッキンコウギョウカブシキガイシャ
松井鐵筋工業株式会社
会社概要
掲載日 | 2022.4.19 |
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認定 |
ユースエール認定企業 |
事業内容 | 主な業務内容は、河川や橋梁などの土木インフラ・ビルやマンションの建築インフラで使用する鉄筋や型枠の現場組立作業や自社工場での加工作業です。 |
事業所所在地 | 〒331-0071 埼玉県さいたま市西区大字中釘1646 |
企業ホームページURL | http://www.matsuitekkin.com/ |
企業採用ページURL |
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従業員 | 2人 |
業種 |
大分類:D 建設業 中分類:職別工事業(設備工事業を除く) 小分類:鉄骨・鉄筋工事業 |
採用・定着状況
新卒者の採用・定着状況(2017年度/2016年度/2015年度) 【定義】 |
男性:0人/0人/0人 女性:0人/0人/0人 男女計:0人/0人/0人 離職者数:0人/0人/0人 |
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新卒者等以外(35歳未満)の採用・定着状況(2017年度/2016年度/2015年度) 【定義】 |
男性:0人/0人/0人 女性:0人/0人/0人 男女計:0人/0人/0人 離職者数:0人/0人/0人 |
平均継続勤務年数【定義】 | 7.5年 |
従業員の平均年齢【定義】 | 32歳 |
人材育成のための制度
研修の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:社内カリキュラムにより、鉄筋施工技能士・基幹技能者・管理施工技士という資格の取得に向けた研修制度があります。実技試験対策も可能です。 |
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自己啓発支援制度の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:業務に資するとして会社が認めた資格について取得費用の全額補填 |
メンター制度の有無【定義】 | 有 |
キャリアコンサルティング制度の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容: |
社内検定等の制度の有無及び内容【定義】 |
有無:無
内容: |
雇用管理の状況
所定外労働時間の実績【定義】 | ・実績(月平均):1.7時間 |
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有給休暇の平均取得日数【定義】 |
・実績(日数):18.1日
・取得率:100% |
育児休業等取得実績【定義】 |
・男性取得実績/配偶者出産数:0人/0人
・女性取得実績/出産数:0人/0人 |
育児休業制度の有無【定義】 |
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役員に占める女性の割合【定義】 | 50% |
管理職に占める女性の割合【定義】 | 50% |
会社からのメッセージ
先輩メッセージ | 松井鐵筋工業(株)には20代から70代まで幅広い年齢層の従業員がいます。ベテランの豊富な経験や知識と、若者のアイデアと元気で、様々な工事に臨んでいます。私達は昨今の建設業界を取り巻く環境を見据えて、有給休暇や資格を取得しやすい制度、また、働く意義を感じられる職場環境を構築してきました。仕事だけが人生ではありません。しかし、人やものに支えられ、繋がっていることを仕事から教わります。取引先により良いものを提供する為にも、仕事と私生活を充実させることは大切です。 |
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社長メッセージ | 昭和35年創業、県内随一の老舗として、ユースエール・育児休業・有給取得100%の実績と技能士資格取得の両面でメリハリのある人生を応援します。来たれ若者! |
求める人物像 | 面接で、学歴等よりも人物そのものを重視します。(堅物という意味でなく)真面目な性格か、弊社の社風に合う人物か、弊社の経営理念・行動指針に共感できるか。中途採用の場合は、経歴・キャリアも選考基準になります。 |
その他の情報
福利厚生 | 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険 作業着・作業道具支給、寮完備、各種手当、日祝日、夏季・年末年始休暇、GW、創業者記念日 有給取得率100% |
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インターンシップの可否及び内容 |
可否:可
内容: |
出張講話の可否 | 可否:否 |
職場見学の可否及び内容 |
可否:可
内容: |
非正規雇用労働者の職場情報 |
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備考 |
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就業場所1 |
就業場所1:埼玉県さいたま市西区 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
就業場所2 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
就業場所3 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
その他の求人 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 職種: |
通年採用等の対応【定義】 | |
新規学卒枠での既卒2年以上の者の採用対応【定義】 | |
地域限定正社員採用対応【定義】 |