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ノナカケンセツカブシキガイシャ
野中建設株式会社
ノナカケンセツカブシキガイシャ
野中建設株式会社
会社概要
| 掲載日 | 2026.7.22 |
|---|---|
| 認定 |
|
| 事業内容 | 土木建設業 |
| 事業所所在地 | 〒840-0521 佐賀県佐賀市富士町大字小副川2193-1 |
| 企業ホームページURL | http://www.nonaka-saga.co.jp/ |
| 企業採用ページURL |
|
| 従業員 | 34人 |
| 業種 |
大分類:D 建設業 中分類:総合工事業 小分類:一般土木建築工事業 |
採用・定着状況
| 新卒者の採用・定着状況(2025年度/2024年度/2023年度) 【定義】 |
男性:0人/2人/1人 女性:0人/0人/0人 男女計:0人/2人/1人 離職者数:0人/1人/0人 |
|---|---|
| 新卒者等以外(35歳未満)の採用・定着状況(2025年度/2024年度/2023年度) 【定義】 |
男性:1人/2人/1人 女性:0人/0人/0人 男女計:1人/2人/1人 離職者数:0人/2人/0人 |
| 平均継続勤務年数【定義】 | 9.6年 |
| 従業員の平均年齢【定義】 | 48.6歳 |
人材育成のための制度
| 研修の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:新入社員研修、毎月の安全講習、各種技能講習、資格取得講習会 |
|---|---|
| 自己啓発支援制度の有無及び内容【定義】 |
有無:無
内容: |
| メンター制度の有無【定義】 | 無 |
| キャリアコンサルティング制度の有無及び内容【定義】 |
有無:無
内容: |
| 社内検定等の制度の有無及び内容【定義】 |
有無:無
内容: |
雇用管理の状況
| 所定外労働時間の実績【定義】 | ・実績(月平均):6.4時間 |
|---|---|
| 有給休暇の平均取得日数【定義】 |
・実績(日数):15.1日
・取得率:89.2% |
| 育児休業等取得実績【定義】 |
・男性取得実績/配偶者出産数:0人/0人
・女性取得実績/出産数:0人/0人 |
| 育児休業制度の有無【定義】 | 有 |
| 役員に占める女性の割合【定義】 | 50% |
| 管理職に占める女性の割合【定義】 | 0% |
会社からのメッセージ
| 先輩メッセージ | 私たちは、佐賀のまちに寄り添いながら、一つひとつの現場に誠実に向き合ってきました。 「地域の暮らしを支える」という仕事は、派手ではないけれど、確かなやりがいがあります。 そして何より、完成したときに地域の方々の笑顔が見える瞬間が、この仕事の大きな魅力です。 現場では先輩がしっかりサポートしますし、できることが一つずつ増えていく喜びを一緒に感じられる環境です。あなたと一緒に働ける日を、心から楽しみにしています。 |
|---|---|
| 社長メッセージ | 弊社は創業以来、地域に根ざした確かな技術と信頼で人と地域を支えてきました。 その実績は、佐賀の風景の中にしっかりと刻まれています。これから100年企業を目指して次の時代を共に築く仲間を探しています。“やってみたい”をカタチにするチャンスが、ここにはあります。伝統と挑戦が交わる場所、野中建設で街の未来とあなたの未来を一緒に築いてみませんか? |
| 求める人物像 | 会社の一員としてチームワークを大切にし、他を思いやれる人。向上心を忘れず前向きに進むことのできる人。 |
その他の情報
| 福利厚生 | 管理手当、通勤手当、住宅手当(30歳未満)、子ども手当、配偶者手当、退職金規定、資格取得報奨金、永年勤続報奨金、技能講習代無償 |
|---|---|
| インターンシップの可否及び内容 |
可否:可
内容:現場管理補助、現場技能者 |
| 出張講話の可否 | 可否:否 |
| 職場見学の可否及び内容 |
可否:可
内容:現場管理補助、現場技能者 |
| 非正規雇用労働者の職場情報 |
|
| 備考 |
|
| 就業場所1 |
就業場所1:佐賀県佐賀市 就業場所2: 就業場所3: 求人区分:高卒 職種:建築・土木・測量技術者 |
| 就業場所2 |
就業場所1:佐賀県佐賀市 就業場所2: 就業場所3: 求人区分:高卒 職種:建築・土木・測量技術者 |
| 就業場所3 |
就業場所1:佐賀県佐賀市 就業場所2: 就業場所3: 求人区分:大卒 職種:建築・土木・測量技術者 |
| その他の求人 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 職種: |
| 通年採用等の対応【定義】 | 対応 |
| 新規学卒枠での既卒2年以上の者の採用対応【定義】 | 対応 |
| 地域限定正社員採用対応【定義】 | 応相談 |

