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ジェイピーシー カブシキガイシャ
ジェイピーシー 株式会社
ジェイピーシー カブシキガイシャ
ジェイピーシー 株式会社
会社概要
| 掲載日 | 2025.7.1 |
|---|---|
| 認定 |
|
| 事業内容 | ①工業用洗浄装置製造②プラスチック表面処理受託加工 |
| 事業所所在地 | 〒918-8188 福井県福井市三尾野町29-2-24テクノパーク福井 |
| 企業ホームページURL | http://www.jpc-fukui.co.jp/ |
| 企業採用ページURL | http://www.jpc-fukui.co.jp/ |
| 従業員 | 43人 |
| 業種 |
大分類:E 製造業 中分類:プラスチック製品製造業(別掲を除く) 小分類:その他のプラスチック製品製造業 |
採用・定着状況
| 新卒者の採用・定着状況(2024年度/2023年度/2022年度) 【定義】 |
男性:2人/3人/0人 女性:0人/0人/1人 男女計:2人/3人/1人 離職者数:0人/0人/0人 |
|---|---|
| 新卒者等以外(35歳未満)の採用・定着状況(2024年度/2023年度/2022年度) 【定義】 |
男性: 女性: 男女計: 離職者数: |
| 平均継続勤務年数【定義】 | 15年 |
| 従業員の平均年齢【定義】 | 41.1歳 |
人材育成のための制度
| 研修の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:新卒者外部研修制度 |
|---|---|
| 自己啓発支援制度の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:自己洞察 |
| メンター制度の有無【定義】 | 有 |
| キャリアコンサルティング制度の有無及び内容【定義】 |
有無:無
内容: |
| 社内検定等の制度の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:ライセンス一覧表 |
雇用管理の状況
| 所定外労働時間の実績【定義】 | ・実績(月平均):2.6時間 |
|---|---|
| 有給休暇の平均取得日数【定義】 |
・実績(日数):11日
・取得率:56.5% |
| 育児休業等取得実績【定義】 |
・男性取得実績/配偶者出産数:1人/1人
・女性取得実績/出産数:0人/0人 |
| 育児休業制度の有無【定義】 | 有 |
| 役員に占める女性の割合【定義】 | 2.3% |
| 管理職に占める女性の割合【定義】 | 6.9% |
会社からのメッセージ
| 先輩メッセージ | まず職場見学に申し込んでください。目で見て、手で触れて、耳で聞いてと、五感で感じていただくと、きっとモノづくりに携わりたくなることを、請け負いますよ。心よりお待ちしております。 |
|---|---|
| 社長メッセージ | 当社でのモノづくりのやりがいをご案内します①仕事の成果の社会的評価(先端大手ユーザーの製造プロセスの一翼を担う装置を提供・製造業ユーザーの悩みや課題を解決・製造業ユーザーの製品価値の向上)②お金に限定せず満足感や充実感を含めた報酬(身近な家電製品や車に自社製品が採用・オーダーメイドのため非常にクリエイティブ・全体工程を見渡せるのでモノづくりのライブ感が高い・顧客の声が届きやすく感謝される喜び)③将来(幅広い知識や技能が蓄積可能・早くから担当を持つことでエンジニアとして早成・ニッチ市場のため技術および製品優位性を市場で発揮しやすい・顧客の範囲が広く不況時の影響が少ない)ぜひ会社見学にどうぞ! |
| 求める人物像 | 克己心に富み、創造力が豊かな人 |
その他の情報
| 福利厚生 | 新卒メンタリング、メンタルヘルス相談窓口、IUターン住宅手当補助 |
|---|---|
| インターンシップの可否及び内容 |
可否:可
内容:7日間/座学・実習 |
| 出張講話の可否 | 可否:否 |
| 職場見学の可否及び内容 |
可否:可
内容:職場見学・先輩へのQ&A |
| 非正規雇用労働者の職場情報 | 非正規職員の新卒採用は非実施 |
| 備考 |
|
| 就業場所1 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
| 就業場所2 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
| 就業場所3 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
| その他の求人 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 職種: |
| 通年採用等の対応【定義】 | 対応 |
| 新規学卒枠での既卒2年以上の者の採用対応【定義】 | 対応 |
| 地域限定正社員採用対応【定義】 | 対象外 |

