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ヨコソー
株式会社ヨコソー
ヨコソー
株式会社ヨコソー
会社概要
掲載日 | 2023.11.30 |
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認定 |
ユースエール認定企業 |
事業内容 | マンションや団地、公共施設、商業施設などのリノベーション工事 |
事業所所在地 | 〒238-0023 神奈川県横須賀市森崎1-17-18 |
企業ホームページURL | https://www.yokosoh.co.jp |
企業採用ページURL |
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従業員 | 187人 |
業種 |
大分類:D 建設業 中分類:職別工事業(設備工事業を除く) 小分類:塗装工事業 |
採用・定着状況
新卒者の採用・定着状況(2022年度/2021年度/2020年度) 【定義】 |
男性:6人/9人/2人 女性:2人/0人/2人 男女計:8人/9人/4人 離職者数:0人/1人/1人 |
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新卒者等以外(35歳未満)の採用・定着状況(2022年度/2021年度/2020年度) 【定義】 |
男性:1人/1人/3人 女性:1人/1人/1人 男女計:2人/2人/4人 離職者数:0人/0人/0人 |
平均継続勤務年数【定義】 | 10年 |
従業員の平均年齢【定義】 | 35.3歳 |
人材育成のための制度
研修の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:入社時新入社員研修、新入社員後期研修(入社6か月後)、若手社員向け研修、コミュニケーション研修、など |
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自己啓発支援制度の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:資格取得の為の通学費用のサポート、社外研修期間との提携 |
メンター制度の有無【定義】 | 有 |
キャリアコンサルティング制度の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:上席との半期に1度の面談実施による目標設定、人事担当者による若手社員とのキャリア面談実施 |
社内検定等の制度の有無及び内容【定義】 |
有無:無
内容: |
雇用管理の状況
所定外労働時間の実績【定義】 | ・実績(月平均):9時間 |
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有給休暇の平均取得日数【定義】 |
・実績(日数):14日
・取得率:78.3% |
育児休業等取得実績【定義】 |
・男性取得実績/配偶者出産数:0人/7人
・女性取得実績/出産数:2人/2人 |
育児休業制度の有無【定義】 | 有 |
役員に占める女性の割合【定義】 | 12.5% |
管理職に占める女性の割合【定義】 | 7.4% |
会社からのメッセージ
先輩メッセージ | ヨコソーの魅力は、「社員」「組織風土」「働きがい」です。定着率が高い為、上司や先輩社員の人材育成に対する意欲が高く、新入社員研修などの各種研修、OJTなどが充実しており、入社後も安心して勤務することができています。 |
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社長メッセージ | 当社は創業115年目の伝統企業です。「直すことは、守ること」というメッセージにもある通り、今ある建物に対して、Reform, Renovatinを行うことにより、新たな価値を提供しています。同様に「社員との家族を大切にすること」を経営目標とし、社員にとって「働きがい」「働きやすさ」双方の実現を目指していきます。 |
求める人物像 | 1.ヨコソーへ強く共感できる人(事業内容・仕事内容・社員・カルチャー・社内風土、など) 2.TEAMとしての目標達成に意欲を持てる人 3.真面目に、コツコツと学び続けることができる人 |
その他の情報
福利厚生 | 各種社会保険、健康保険、退職金制度、財形貯蓄制度、住宅手当、住宅取得手当、家族手当、資格手当、資格取得支援制度、奨学金返済支援制度 |
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インターンシップの可否及び内容 |
可否:可
内容:現場見学会、業界研究、現場実習など、ご希望の内容にカスタマイズして実施します。 |
出張講話の可否 | 可否:可 |
職場見学の可否及び内容 |
可否:可
内容:ご希望にあわせて設定 |
非正規雇用労働者の職場情報 |
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備考 |
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就業場所1 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
就業場所2 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
就業場所3 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
その他の求人 |
就業場所1:神奈川県横須賀市 就業場所2:神奈川県横浜市都筑区 就業場所3:東京都大田区 職種:建築・土木・測量技術者 |
通年採用等の対応【定義】 | 対応 |
新規学卒枠での既卒2年以上の者の採用対応【定義】 | 対応 |
地域限定正社員採用対応【定義】 | 応相談 |