カブシキガイシャアイテック

株式会社アイテック

会社概要

掲載日	2024.6.27
認定	ユースエール認定企業 ハッピー・パートナー企業（新潟県男女共同参画推進企業）登録制度
事業内容	主に流通小売業向けソリューション事業/アクシアル リテイリング向けシステム開発事業を展開。食品スーパーに必要なあらゆる業務のシステム開発・導入、運用保守を行っております。
事業所所在地	〒940-2112 新潟県長岡市大島本町3-1-57
企業ホームページURL	https://www.itecinc.jp/
企業採用ページURL	https://www.itecinc.jp/recruit/
従業員	96人
業種	大分類：G　情報通信業 中分類：情報サービス業 小分類：ソフトウェア業

採用・定着状況

新卒者の採用・定着状況（2023年度/2022年度/2021年度） 【定義】	男性：6人/2人/5人 女性：2人/1人/3人 男女計：8人/3人/8人 離職者数：0人/0人/0人
新卒者等以外（35歳未満）の採用・定着状況（2023年度/2022年度/2021年度） 【定義】	男性：0人/0人/1人 女性：0人/0人/0人 男女計：0人/0人/1人 離職者数：0人/0人/0人
平均継続勤務年数【定義】	7.7年
従業員の平均年齢【定義】	35.7歳

人材育成のための制度

研修の有無及び内容【定義】	有無：有 内容：新人研修、フォローアップ研修、OJT、その他（情報セキュリティ、内部統制、コンプライアンス、ＴＱＭ関連研修等）、2年目以降も専門外部研修や階層別マネジメント研修などあり
自己啓発支援制度の有無及び内容【定義】	有無：有 内容：資格受験料の補助 推薦図書購入費用の一部負担
メンター制度の有無【定義】	無
キャリアコンサルティング制度の有無及び内容【定義】	有無：無 内容：
社内検定等の制度の有無及び内容【定義】	有無：有 内容：レビュラー社員昇級制度

雇用管理の状況

所定外労働時間の実績【定義】	・実績（月平均）：8.8時間
有給休暇の平均取得日数【定義】	・実績（日数）：12.9日 ・取得率：
育児休業等取得実績【定義】	・男性取得実績/配偶者出産数：0人/0人 ・女性取得実績/出産数：0人/0人
育児休業制度の有無【定義】	有
役員に占める女性の割合【定義】	0%
管理職に占める女性の割合【定義】	0%

会社からのメッセージ

先輩メッセージ	私自身、就職活動期間中は、自分の就活のやり方で大丈夫なのか、ただ漠然と不安だったことを覚えています。でも不安に思っているだけでは不安は消えてくれません。どうすれば解消するのか原因を考えて、またその原因の原因を考えていき、一番根っこにある原因を根気強く潰すことが肝心です。不安の原因を潰していく過程で、入りたい企業から内定をもらうために必要なスキルや適性について考える必要が出てくると思います。そうなったら一つずつ、スキルを身に着けてください。そうやって何かを解決しようと問題を切り分けていき、解決しようと色んな考えを巡らせて行動する姿勢は、きっとどんな企業でも役立つことでしょう。
社長メッセージ	当社は、アクシアル リテイリング グループのIT企業として、「判断の基準はお客様」を大切にし、常に現場のご要望を反映したシステムを構築してきました。これからもIT技術を駆使し、環境を的確に捉え、独自の小売業ノウハウと実績で付加価値の高いサービス提供をおこなってまいります。やる気とチャレンジ精神を持った皆さんからのご応募をお待ちしております。
求める人物像	１．向上心がある人 ２．はっきりした声で挨拶、返事ができる人 ３．何事にもプラス思考で前向きな人

その他の情報

福利厚生	健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険、団体長期障害所得補償保険、退職金制度に代わり、確定拠出年金、確定給付年金制度を導入。財形貯蓄制度、独身寮（条件有）、ユースエール企業認定
インターンシップの可否及び内容	可否：可 内容：①会社紹介②開発手法紹介③インターンシップ期間内で作成するプログラムの要件説明、実習、フィードバック
出張講話の可否	可否：否
職場見学の可否及び内容	可否：可 内容：①会社紹介②EOB発注体験（原信ナルスの発注システムを体験）③店舗視察④新入社員との座談会
非正規雇用労働者の職場情報
備考
就業場所1	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
就業場所2	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
就業場所3	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
その他の求人	就業場所１：新潟県長岡市 就業場所２： 就業場所３： 職種：情報処理・通信技術者
通年採用等の対応【定義】	応相談
新規学卒枠での既卒２年以上の者の採用対応【定義】	対応なし
地域限定正社員採用対応【定義】	対応なし