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カンコウアパレルカブシキガイシャ オオダコウジョウ
菅公アパレル株式会社 大田工場
カンコウアパレルカブシキガイシャ オオダコウジョウ
菅公アパレル株式会社 大田工場
会社概要
掲載日 | 2022.6.8 |
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認定 |
ユースエール認定企業 |
事業内容 | 体操服製造 |
事業所所在地 | 〒694-0031 島根県大田市静間町437番地 |
企業ホームページURL | https://kanko-gakuseifuku.co.jp |
企業採用ページURL |
|
従業員 | 99人 |
業種 |
大分類:E 製造業 中分類:繊維工業 小分類:外衣・シャツ製造業(和式を除く) |
採用・定着状況
新卒者の採用・定着状況(2020年度/2019年度/2018年度) 【定義】 |
男性:0人/0人/0人 女性:0人/0人/3人 男女計:0人/0人/3人 離職者数:0人/0人/0人 |
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新卒者等以外(35歳未満)の採用・定着状況(2020年度/2019年度/2018年度) 【定義】 |
男性: 女性:6人/1人/3人 男女計:6人/1人/3人 離職者数:0人/0人/2人 |
平均継続勤務年数【定義】 | 11.5年 |
従業員の平均年齢【定義】 | 44.7歳 |
人材育成のための制度
研修の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:Eラーニング |
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自己啓発支援制度の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:通信教育半額補助 |
メンター制度の有無【定義】 | 無 |
キャリアコンサルティング制度の有無及び内容【定義】 |
有無:無
内容: |
社内検定等の制度の有無及び内容【定義】 |
有無:無
内容: |
雇用管理の状況
所定外労働時間の実績【定義】 | ・実績(月平均):0.4時間 |
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有給休暇の平均取得日数【定義】 |
・実績(日数):11.8日
・取得率: |
育児休業等取得実績【定義】 |
・男性取得実績/配偶者出産数:0人/0人
・女性取得実績/出産数:3人/3人 |
育児休業制度の有無【定義】 | 有 |
役員に占める女性の割合【定義】 | 0% |
管理職に占める女性の割合【定義】 | 0% |
会社からのメッセージ
先輩メッセージ | とても働きやすい職場です。服作りの技術を学ぶこともできますよ。 |
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社長メッセージ | 学生服を提供することを通して、これからの未来を背負う子供たちの夢と学びを応援しています。 |
求める人物像 | 子供たちのことを思い一生懸命学生服製造に携わっていただける方 |
その他の情報
福利厚生 | 雇用保険、健康保険、介護保険、労災保険、厚生年金保険、交通費、家族手当、特別休暇、資格取得手当、出産奨励金、30年勤続奨励金、慶弔金、健康診断、社内預金制度 |
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インターンシップの可否及び内容 |
可否:可
内容:学生服製造過程の低難度作業 |
出張講話の可否 | 可否:否 |
職場見学の可否及び内容 |
可否:可
内容:工場見学・縫製体験 |
非正規雇用労働者の職場情報 | パートタイム28名。雇員7名。パートタイムの就業時間については相談下さい。 |
備考 |
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就業場所1 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
就業場所2 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
就業場所3 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
その他の求人 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 職種: |
通年採用等の対応【定義】 | 対応 |
新規学卒枠での既卒2年以上の者の採用対応【定義】 | 対応 |
地域限定正社員採用対応【定義】 | 対応 |