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トーヨーコウギョウカブシキガイシャ
トーヨー工業株式会社
トーヨーコウギョウカブシキガイシャ
トーヨー工業株式会社
会社概要
掲載日 | 2024.7.11 |
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認定 |
ユースエール認定企業 |
事業内容 | ・日本原燃(株)再処理施設内の 施設、設備の保守管理業務 ・飲料水及び浄化槽施設の維持管理 ・産業廃棄物の運搬業務 等 |
事業所所在地 | 〒039-3212 青森県上北郡六ケ所村尾駮字野附211-2 |
企業ホームページURL | https://www.e-toyokogyo.com |
企業採用ページURL | https://e-toyokogyo.com/recruit/ |
従業員 | 125人 |
業種 |
大分類:D 建設業 中分類:設備工事業 小分類:その他の設備工事業 |
採用・定着状況
新卒者の採用・定着状況(2023年度/2022年度/2021年度) 【定義】 |
男性:1人/0人/0人 女性:0人/0人/0人 男女計:1人/0人/0人 離職者数:0人/0人/0人 |
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新卒者等以外(35歳未満)の採用・定着状況(2023年度/2022年度/2021年度) 【定義】 |
男性:7人/4人/6人 女性:0人/0人/1人 男女計:7人/4人/7人 離職者数:0人/0人/1人 |
平均継続勤務年数【定義】 | 6.2年 |
従業員の平均年齢【定義】 | 40.4歳 |
人材育成のための制度
研修の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:新入社員研修として先ず、社会人の心得として通信教育を受講していただきます。入社後に人事制度を含めた社内研修にて、社内業務の内容、客先でのルール、安全衛生教育を実施します。また、人事制度の一環として目標、育成面談を通じて社員へのアドバイス、育成を実施いたします。 |
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自己啓発支援制度の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:資格取得費用の負担 |
メンター制度の有無【定義】 | 有 |
キャリアコンサルティング制度の有無及び内容【定義】 |
有無:無
内容: |
社内検定等の制度の有無及び内容【定義】 |
有無:無
内容: |
雇用管理の状況
所定外労働時間の実績【定義】 | ・実績(月平均):6.6時間 |
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有給休暇の平均取得日数【定義】 |
・実績(日数):16.5日
・取得率:99.2% |
育児休業等取得実績【定義】 |
・男性取得実績/配偶者出産数:1人/4人
・女性取得実績/出産数:1人/1人 |
育児休業制度の有無【定義】 | 有 |
役員に占める女性の割合【定義】 | 0% |
管理職に占める女性の割合【定義】 | 0% |
会社からのメッセージ
先輩メッセージ | 仕事、プライベートと苦しいこと、楽しいことあると思います。一緒に乗り越えられるように気軽に話せる環境、相談役になります。 |
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社長メッセージ | 元気で覇気をもって毎日の業務に取り組んでください。社会に出ると多くの困難があると思います。問題に対して抱え込まずに一緒に考え解決していきましょう。 |
求める人物像 | 1.常に礼節に重んじ行動します。 2.責任をもってやり遂げ信頼を高めます。 3.現状に甘んずることなくレベルアップを追求します。 4.最善の道を選ぶためとことん考え抜きます。 5.高い壁や困難をチームワークで乗り越えます。 |
その他の情報
福利厚生 | ・雇用保険・厚生年金保険・健康保険・中小企業退職金共済加入・業務損害保険 等 |
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インターンシップの可否及び内容 |
可否:否
内容: |
出張講話の可否 | 可否:可 |
職場見学の可否及び内容 |
可否:可
内容:・業務の概要説明・職場見学 |
非正規雇用労働者の職場情報 | 月に5日程度の定常業務 |
備考 | ・完全週休2日制 ・時間外も10時間/月程度でアフター5も有効に利用出来 ます ・業種も多く、人事制度による希望職へのコンバートも 可能 |
就業場所1 |
就業場所1:青森県上北郡六ヶ所村 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
就業場所2 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
就業場所3 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
その他の求人 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 職種: |
通年採用等の対応【定義】 | 対応 |
新規学卒枠での既卒2年以上の者の採用対応【定義】 | 対応 |
地域限定正社員採用対応【定義】 | 対象外 |