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ユウゲンガイシャナカムラドボク
有限会社 中村土木
ユウゲンガイシャナカムラドボク
有限会社 中村土木
会社概要
掲載日 | 2024.3.4 |
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認定 |
ユースエール認定企業 「みえの働き方改革推進企業」登録・表彰制度 |
事業内容 | 総合建設業(主に公共土木工事) |
事業所所在地 | 〒517-0045 三重県鳥羽市船津町1195番地 |
企業ホームページURL | http://nakamuradoboku.com/index.shtml |
企業採用ページURL |
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従業員 | 12人 |
業種 |
大分類:D 建設業 中分類:総合工事業 小分類:一般土木建築工事業 |
採用・定着状況
新卒者の採用・定着状況(2022年度/2021年度/2020年度) 【定義】 |
男性:0人/0人/0人 女性:0人/0人/0人 男女計:0人/0人/0人 離職者数:0人/0人/0人 |
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新卒者等以外(35歳未満)の採用・定着状況(2022年度/2021年度/2020年度) 【定義】 |
男性:0人/0人/0人 女性:0人/0人/0人 男女計:0人/0人/0人 離職者数:0人/0人/0人 |
平均継続勤務年数【定義】 | 7.1年 |
従業員の平均年齢【定義】 | 53.3歳 |
人材育成のための制度
研修の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:新入社員を対象とした経営理念講話、安全講習、現場実習 中堅社員を対象としたリーダーシップ研修" |
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自己啓発支援制度の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:教育訓練休暇制度あり 業務に必要な資格取得のための講習受講料等の支援あり" |
メンター制度の有無【定義】 | 無 |
キャリアコンサルティング制度の有無及び内容【定義】 |
有無:無
内容: |
社内検定等の制度の有無及び内容【定義】 |
有無:無
内容: |
雇用管理の状況
所定外労働時間の実績【定義】 | ・実績(月平均):4.7時間 |
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有給休暇の平均取得日数【定義】 |
・実績(日数):12日
・取得率:72% |
育児休業等取得実績【定義】 |
・男性取得実績/配偶者出産数:0人/0人
・女性取得実績/出産数:0人/0人 |
育児休業制度の有無【定義】 | 有 |
役員に占める女性の割合【定義】 | 50% |
管理職に占める女性の割合【定義】 | 50% |
会社からのメッセージ
先輩メッセージ | 建設業は大変な作業もありますが、日々現場が出来上がっていくのを体感でき達成感や充実感が得られる仕事です。 当社は福利厚生も手厚く、資格取得等のスキルアップにも支援があり働きやすい環境です。有給休暇も時間単位で取得でき、残業も少ないです。ぜひ、一緒に働きましょう。 |
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社長メッセージ | 伊勢志摩周辺で、主に土木工事等を行っています。地域に密着した建設業者として「利用される方が使いやすい」をモットーに地域社会に貢献できる企業でありたいと思っております。 弊社は、社員数は少ないですがアットホームな会社です。 社員個々の能力を充分に発揮できるよう、資格や技能の取得を全面的に支援し、スキルアップを図っています。また、社員が健康で生き生きと活躍できる会社を目指すために、健康経営にも積極的に取り組んでいます。 |
求める人物像 | 1.実直さと責任感があり、最後までやり遂げる人 2.自ら学び、向上心のある人 3.コミュニケーションが取れ、チームワークを大切にする人 |
その他の情報
福利厚生 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金共済加入あり |
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インターンシップの可否及び内容 |
可否:可
内容:工事現場の見学及び現場作業等の基礎的な実習体験 |
出張講話の可否 | 可否:否 |
職場見学の可否及び内容 |
可否:可
内容:工事現場の見学及び現場作業等の基礎的な実習体験 |
非正規雇用労働者の職場情報 | 65歳定年後、70歳までの再雇用制度あり。 |
備考 |
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就業場所1 |
就業場所1:三重県鳥羽市 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
就業場所2 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
就業場所3 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
その他の求人 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 職種: |
通年採用等の対応【定義】 | |
新規学卒枠での既卒2年以上の者の採用対応【定義】 | |
地域限定正社員採用対応【定義】 |