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セラテックジャパンカブシキカイシャ
セラテックジャパン株式会社
セラテックジャパンカブシキカイシャ
セラテックジャパン株式会社
会社概要
掲載日 | 2023.11.24 |
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認定 |
ユースエール認定企業 くるみん・くるみんプラス・トライくるみん・トライくるみんプラス認定企業 職場いきいきアドバンスカンパニー認証制度 |
事業内容 | 当社の事業は、ファインセラミックスの精密一貫加工(切断・研削・研磨)を専門にした『技術特化型加工サービス業』です。 |
事業所所在地 | 〒381-2295 長野県長野市篠ノ井岡田500番地 |
企業ホームページURL | https://www.crtj.co.jp |
企業採用ページURL |
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従業員 | 212人 |
業種 |
大分類:E 製造業 中分類:電子部品・デバイス・電子回路製造業 小分類:電子デバイス製造業 |
採用・定着状況
新卒者の採用・定着状況(2022年度/2021年度/2020年度) 【定義】 |
男性:2人/4人/7人 女性:1人/1人/1人 男女計:3人/5人/8人 離職者数:0人/0人/2人 |
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新卒者等以外(35歳未満)の採用・定着状況(2022年度/2021年度/2020年度) 【定義】 |
男性:7人/6人/2人 女性:2人/3人/0人 男女計:9人/9人/2人 離職者数:1人/1人/1人 |
平均継続勤務年数【定義】 | 12.8年 |
従業員の平均年齢【定義】 | 37歳 |
人材育成のための制度
研修の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:新入社員研修他 |
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自己啓発支援制度の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:資格取得支援 |
メンター制度の有無【定義】 | 無 |
キャリアコンサルティング制度の有無及び内容【定義】 |
有無:無
内容: |
社内検定等の制度の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:技能検定 |
雇用管理の状況
所定外労働時間の実績【定義】 | ・実績(月平均):2.8時間 |
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有給休暇の平均取得日数【定義】 |
・実績(日数):15.5日
・取得率:92% |
育児休業等取得実績【定義】 |
・男性取得実績/配偶者出産数:2人/6人
・女性取得実績/出産数:3人/3人 |
育児休業制度の有無【定義】 | 有 |
役員に占める女性の割合【定義】 | 0% |
管理職に占める女性の割合【定義】 | 0% |
会社からのメッセージ
先輩メッセージ | 当社の加工製品は日本のものづくりの最先端で使用されています。日々変化し、より高度な要求にお応えしていくには、個人の学力や能力だけでなく、柔軟な発想力や協調性、仲間とのコミュニケーションがかかせません。また「工場は我社のショールーム」です。ものづくりの楽しさだけでなく、まずはきれいに磨かれた加工の現場をぜひ見学に来てください! |
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社長メッセージ | 当社は共に働く仲間が働きやすい環境を整備するため、職場環境の改善に積極的に取り組み、ユースエール認定やくるみん取得、健康経営優良法人の認定など、働き方改革に向けた活動を推進しています。 |
求める人物像 | ・表情が明るく元気が感じられる。・誠実さが感じられ良い生活習慣を身に付けている。・安定を望むより、変化に挑戦する気概を持った人 |
その他の情報
福利厚生 | 社員持株会制度、共済会制度、社員食堂(食費補助あり)、慶弔見舞金制度、特別休暇、親睦会活動(社員旅行、忘年会、ボーリング大会など) |
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インターンシップの可否及び内容 |
可否:可
内容:会社概要説明、製造補助作業体験、加工技術実践研修など |
出張講話の可否 | 可否:否 |
職場見学の可否及び内容 |
可否:可
内容:会社概要説明、工場見学 |
非正規雇用労働者の職場情報 | 正社員登用制度あり |
備考 | ユースエール認定企業(厚生労働省)、ものづくり大賞NAGANO2015受賞(長野県)、くるみん認定企業(厚生労働省)、2018年度健康経営優良法人 中小規模法人認定 |
就業場所1 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
就業場所2 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
就業場所3 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
その他の求人 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 職種: |
通年採用等の対応【定義】 | 対応 |
新規学卒枠での既卒2年以上の者の採用対応【定義】 | 対応 |
地域限定正社員採用対応【定義】 | 対象外 |