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シナガワヨウザイ カブシキガイシャ
品川窯材 株式会社
シナガワヨウザイ カブシキガイシャ
品川窯材 株式会社
会社概要
掲載日 | 2024.3.15 |
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認定 |
ユースエール認定企業 |
事業内容 | その他の窯業又は土石製品製造業。耐火煉瓦を粒度別に粉砕し、リサイクル原料とする。原料の販売業。 |
事業所所在地 | 〒705-0022 岡山県備前市東片上1154-1 |
企業ホームページURL | https://shinagawayozai.co.jp/about/ |
企業採用ページURL |
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従業員 | 58人 |
業種 |
大分類:E 製造業 中分類:窯業・土石製品製造業 小分類:その他の窯業・土石製品製造業 |
採用・定着状況
新卒者の採用・定着状況(2022年度/2021年度/2020年度) 【定義】 |
男性:0人/0人/0人 女性:0人/0人/0人 男女計:0人/0人/0人 離職者数:0人/0人/0人 |
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新卒者等以外(35歳未満)の採用・定着状況(2022年度/2021年度/2020年度) 【定義】 |
男性:1人/3人/0人 女性:1人/1人/1人 男女計:2人/4人/1人 離職者数:0人/1人/0人 |
平均継続勤務年数【定義】 | 11.3年 |
従業員の平均年齢【定義】 | 45.8歳 |
人材育成のための制度
研修の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:入社後、業務内容や安全知識・コンプライアンスについての研修(1~2日間)があります。 |
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自己啓発支援制度の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:職種により講習受講(費用会社負担) ※玉掛け、クレーン、高所作業車、フォークリフト等を取得できます。 |
メンター制度の有無【定義】 | 無 |
キャリアコンサルティング制度の有無及び内容【定義】 |
有無:無
内容: |
社内検定等の制度の有無及び内容【定義】 |
有無:無
内容: |
雇用管理の状況
所定外労働時間の実績【定義】 | ・実績(月平均):14.7時間 |
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有給休暇の平均取得日数【定義】 |
・実績(日数):11.4日
・取得率:63.9% |
育児休業等取得実績【定義】 |
・男性取得実績/配偶者出産数:0人/0人
・女性取得実績/出産数:0人/0人 |
育児休業制度の有無【定義】 | 有 |
役員に占める女性の割合【定義】 | 0% |
管理職に占める女性の割合【定義】 | 0% |
会社からのメッセージ
先輩メッセージ | 知識・技術力の高い先輩がサポートしてくれるので、自分の能力が高められ成長できる職場です! 第2新卒や、未経験からの中途人材も、やる気のある方は大歓迎です。業界経験者以外でもご相談ください。 |
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社長メッセージ | 品川窯材は鉄鋼業界や耐火物に関わる日本の基幹産業の歯車として、岡山、福山、九州に拠点を持つ創業58年の会社です。弊社の柱となる「粉砕業」については、色々な可能性を秘めてます。 私自身、先代から会社を引き継ぎ3年目ではありますが、人材育成や機械保全、顧客目線の対応を第一優先として取り組んで参りました。各地域での人間関係も広がり、今後の事業展開にも展望が見えます。ぜひ新しいメンバーに当社に参画頂き、イノベーションに挑戦頂きたく思います。 |
求める人物像 | 自分の可能性を引き出し、能力向上に努められる方。 柔軟な考えを持ち、新しいことにチャレンジできる方。 |
その他の情報
福利厚生 | 健康保険 雇用保険 労災保険 厚生年金 育児休暇 介護休業 産前産後休暇 パパ育休 慶弔見舞金制度 健康診断 通勤手当 |
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インターンシップの可否及び内容 |
可否:否
内容: |
出張講話の可否 | 可否:否 |
職場見学の可否及び内容 |
可否:可
内容:工場内見学、工場設備の説明 |
非正規雇用労働者の職場情報 | 正社員登用の可能性あり。 扶養範囲内での勤務可。 勤務時間帯相談可。 |
備考 |
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就業場所1 |
就業場所1:岡山県備前市 就業場所2: 就業場所3: 求人区分:高卒 職種: |
就業場所2 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
就業場所3 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
その他の求人 |
就業場所1:岡山県備前市 就業場所2:広島県福山市 就業場所3:福岡県嘉麻市 職種:製品検査の職業(金属材料製造、金属加工、金属溶接・溶断) |
通年採用等の対応【定義】 | 対応 |
新規学卒枠での既卒2年以上の者の採用対応【定義】 | 対応 |
地域限定正社員採用対応【定義】 | 対象外 |