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クドウケンセツ カブシキガイシャ
工藤建設 株式会社
クドウケンセツ カブシキガイシャ
工藤建設 株式会社
会社概要
掲載日 | 2024.6.27 |
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認定 |
ユースエール認定企業 北海道働き方改革推進企業認定制度(ゴールド認定、シルバー認定、ブロンズ認定、ホワイト認定) |
事業内容 | 総合建設業(土木工事・建設工事)。土木では公共事業を主に行っており、砂防工事、治山工事、国道改良工事等を施工し、地域の人々が安心して暮らせる社会基盤作りをしています。 |
事業所所在地 | 〒049-2305 北海道茅部郡森町字常盤町90番地 |
企業ホームページURL | https://kudokensetsu.com/ |
企業採用ページURL | https://kudokensetsu.com/recruit/ |
従業員 | 25人 |
業種 |
大分類:D 建設業 中分類:総合工事業 小分類:一般土木建築工事業 |
採用・定着状況
新卒者の採用・定着状況(2023年度/2022年度/2021年度) 【定義】 |
男性:0人/0人/0人 女性:0人/0人/0人 男女計:0人/0人/0人 離職者数:0人/0人/0人 |
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新卒者等以外(35歳未満)の採用・定着状況(2023年度/2022年度/2021年度) 【定義】 |
男性:0人/1人/0人 女性:0人/0人/1人 男女計:0人/1人/1人 離職者数:0人/0人/0人 |
平均継続勤務年数【定義】 | 8.2年 |
従業員の平均年齢【定義】 | 50.3歳 |
人材育成のための制度
研修の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:①監理技術者講習 (対象者:1級技術施工管理技士) ②安全衛生講習 (対象者:全員) ③安全訓練教育 (対象者:技術部全員) |
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自己啓発支援制度の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:資格取得支援 |
メンター制度の有無【定義】 | 無 |
キャリアコンサルティング制度の有無及び内容【定義】 |
有無:無
内容: |
社内検定等の制度の有無及び内容【定義】 |
有無:無
内容: |
雇用管理の状況
所定外労働時間の実績【定義】 | ・実績(月平均):0.7時間 |
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有給休暇の平均取得日数【定義】 |
・実績(日数):11.1日
・取得率:64.8% |
育児休業等取得実績【定義】 |
・男性取得実績/配偶者出産数:0人/0人
・女性取得実績/出産数:0人/0人 |
育児休業制度の有無【定義】 | 有 |
役員に占める女性の割合【定義】 | 0% |
管理職に占める女性の割合【定義】 | 0% |
会社からのメッセージ
先輩メッセージ | 丁寧な指導体制で、社員の個性を活かす会社です。和やかな人間関係を構築し、失敗することも踏まえた上でわかるまで丁寧に指導することを教育方針としています。当社は昔から先輩が優しいので仕事のこともプライベートの悩みなども打ち解けて言える関係性を築いています。また労働環境が整っており、資格取得やスキルアップに関しても万全のサポート体制がある会社だと思います。 |
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社長メッセージ | 当社は昭和28年の創業以来、道南エリアの公共工事を主に手がけ、安定した実績と評価を頂いてきました。特に駒ヶ岳の治山工事に関しては揺るぎない信頼を得ています。多くの官公庁から支持されている理由は工事の質と短工期を両立していること。そのためには労働条件を安定させ、社員に効率よく仕事に取り組んでもらうことが大切です。当社は20年以上も前から残業ほぼゼロ。濃密に働いて早く帰ることを徹底し、有給休暇も消化させています。現場への直行直帰も認めており、旧態依然の様々な無駄を省くようにしています。 |
求める人物像 | 学力よりも個々の能力を重視し、評価しています。社内外の方とのやり取りが多く、コミュニケーション重視の採用をしています。 |
その他の情報
福利厚生 | 中退共・養老保険による退職金制度、女性のための特別休暇、育児を担う男性のための特別休暇、資格取得支援制度、社有車の貸与やガソリン代の会社負担、遠方からの入社に引越費用の支援、スマホ貸与、制服貸与。 |
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インターンシップの可否及び内容 |
可否:可
内容:現場にて、測量の仕方や施工方法を教えるなどの仕事体験 |
出張講話の可否 | 可否:否 |
職場見学の可否及び内容 |
可否:可
内容:現場見学、会社見学 |
非正規雇用労働者の職場情報 |
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備考 |
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就業場所1 |
就業場所1:北海道茅部郡森町 就業場所2: 就業場所3: 求人区分:高卒 職種: |
就業場所2 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
就業場所3 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
その他の求人 |
就業場所1:北海道茅部郡森町 就業場所2: 就業場所3: 職種: |
通年採用等の対応【定義】 | 対応 |
新規学卒枠での既卒2年以上の者の採用対応【定義】 | 対応 |
地域限定正社員採用対応【定義】 | 対応 |