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シャカイフクシホウジン ケイコウカイ
社会福祉法人 慶光会
シャカイフクシホウジン ケイコウカイ
社会福祉法人 慶光会
会社概要
掲載日 | 2024.11.1 |
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認定 |
ユースエール認定企業 |
事業内容 | 障害者支援施設、障害者福祉サービス事業、相談支援事業、放課後児童健全育成事業、福祉有償運送 |
事業所所在地 | 〒717-0602 岡山県真庭市蒜山上福田1201番地8 |
企業ホームページURL | http://www.keikoukai.net |
企業採用ページURL |
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従業員 | 105人 |
業種 |
大分類:P 医療・福祉 中分類:社会保険・社会福祉・介護事業 小分類:障害者福祉事業 |
採用・定着状況
新卒者の採用・定着状況(2023年度/2022年度/2021年度) 【定義】 |
男性:0人/0人/0人 女性:2人/0人/3人 男女計:2人/0人/3人 離職者数:0人/0人/1人 |
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新卒者等以外(35歳未満)の採用・定着状況(2023年度/2022年度/2021年度) 【定義】 |
男性:0人/1人/0人 女性:0人/0人/0人 男女計:0人/1人/0人 離職者数:0人/0人/0人 |
平均継続勤務年数【定義】 | 9.7年 |
従業員の平均年齢【定義】 | 38.4歳 |
人材育成のための制度
研修の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:新任職員研修 |
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自己啓発支援制度の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:資格等取得支援制度 |
メンター制度の有無【定義】 | 有 |
キャリアコンサルティング制度の有無及び内容【定義】 |
有無:無
内容: |
社内検定等の制度の有無及び内容【定義】 |
有無:無
内容: |
雇用管理の状況
所定外労働時間の実績【定義】 | ・実績(月平均):7.7時間 |
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有給休暇の平均取得日数【定義】 |
・実績(日数):12.6日
・取得率:69.4% |
育児休業等取得実績【定義】 |
・男性取得実績/配偶者出産数:2人/2人
・女性取得実績/出産数:5人/4人 |
育児休業制度の有無【定義】 | 有 |
役員に占める女性の割合【定義】 | 0.2% |
管理職に占める女性の割合【定義】 | 0.4% |
会社からのメッセージ
先輩メッセージ | 私が大切にしていることは、できることの選択肢を広げることです。障害のある方でも、本人のペースに合わせながら根気強くアプローチすることで必ず変化が生まれます。表情や振る舞いから気持ちを読み取ることが難しいこともありますが、日々の小さな変化に気付き、そこから次のアプローチ方法を考える、このような障害のある方への日々の支援を通して自分自身の成長も実感しています。もちろん、根気強くアプローチした結果、変化があった時には、嬉しさを感じるだけでなく自信にもつながっています。支援員が一人ひとりの限界を決めつけてしまうのではなく、障害のある方の可能性を広げる支援をすることが大切だと実感しています。 |
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社長メッセージ | 慶光会では、障害を越えてあらゆる人が自分らしく生きる社会の実現を目指すため、障害のある方の困りごとに目を向け、その人にとって本当に必要なものを創り出す取り組みを続けています。多角的に障害者のニーズを満たすことで、自分らしい人生をおくる道筋を創ることができており、これは「福祉の新しいモデル」だと考えています。 このモデルを支えるのは、生活支援・就労支援をサポートする支援員です。障害のある方と支援員が目線を合わせて、豊かな人生を一緒に創っていく、その積み重ねの先に実現するのが、どんな障害を持つ方でも夢を持って生きられる社会です。 慶光会で、あなたなりの福祉を見つけてください。 |
求める人物像 | 1.相手の想いを読み取ろうとする姿勢 2.その想いを実現する力が大切だと考えています。「どうしたらよいか分からない」そんな時も、先輩や上司が必ず力になってくれるので大丈夫です! |
その他の情報
福利厚生 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、財形、通勤手当、住居手当など |
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インターンシップの可否及び内容 |
可否:可
内容:各事業所の現場で利用者さんと実際にコミュニケーションを図ったり日々の活動への参加していただきます。 |
出張講話の可否 | 可否:可 |
職場見学の可否及び内容 |
可否:可
内容:各事業所の実際の業務を見学していただきます。 |
非正規雇用労働者の職場情報 |
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備考 |
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就業場所1 |
就業場所1:岡山県真庭市 就業場所2:鳥取県倉吉市 就業場所3: 求人区分:大卒 職種: |
就業場所2 |
就業場所1:岡山県真庭市 就業場所2: 就業場所3: 求人区分:高卒 職種: |
就業場所3 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
その他の求人 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 職種: |
通年採用等の対応【定義】 | 対応 |
新規学卒枠での既卒2年以上の者の採用対応【定義】 | 応相談 |
地域限定正社員採用対応【定義】 | 対応なし |