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カブシキガイシャ インフォファーム
株式会社インフォファーム
カブシキガイシャ インフォファーム
株式会社インフォファーム
会社概要
| 掲載日 | 2025.1.16 |
|---|---|
| 認定 |
「岐阜県ワーク・ライフ・バランス推進エクセレント企業」認定制度 |
| 事業内容 | 情報システムの提案・開発・導入・運用支援。情報セキュリティコンサルティング。ネットワーク設計・構築。オフィス設計・オフィス環境ビジネス。 |
| 事業所所在地 | 〒5016123 岐阜県岐阜市柳津町流通センター1丁目8-4 |
| 企業ホームページURL | https://www.infofarm.co.jp/ |
| 企業採用ページURL | https://recruit.infofarm.co.jp/ |
| 従業員 | 250人 |
| 業種 |
大分類:G 情報通信業 中分類:情報サービス業 小分類:ソフトウェア業 |
採用・定着状況
| 新卒者の採用・定着状況(2023年度/2022年度/2021年度) 【定義】 |
男性:6人/6人/11人 女性:7人/3人/2人 男女計:13人/9人/13人 離職者数:0人/1人/5人 |
|---|---|
| 新卒者等以外(35歳未満)の採用・定着状況(2023年度/2022年度/2021年度) 【定義】 |
男性:2人/3人/0人 女性:2人/0人/0人 男女計:4人/3人/0人 離職者数:0人/0人/0人 |
| 平均継続勤務年数【定義】 | 18.8年 |
| 従業員の平均年齢【定義】 | 43.9歳 |
人材育成のための制度
| 研修の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:外部研修機関でオフィス人材養成コースを受講しその後社内OJT |
|---|---|
| 自己啓発支援制度の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:資格手当制度あり |
| メンター制度の有無【定義】 | 有 |
| キャリアコンサルティング制度の有無及び内容【定義】 |
有無:無
内容: |
| 社内検定等の制度の有無及び内容【定義】 |
有無:無
内容: |
雇用管理の状況
| 所定外労働時間の実績【定義】 | ・実績(月平均):5.2時間 |
|---|---|
| 有給休暇の平均取得日数【定義】 |
・実績(日数):11.5日
・取得率:62.4% |
| 育児休業等取得実績【定義】 |
・男性取得実績/配偶者出産数:1人/1人
・女性取得実績/出産数:2人/2人 |
| 育児休業制度の有無【定義】 | 有 |
| 役員に占める女性の割合【定義】 | 0% |
| 管理職に占める女性の割合【定義】 | 6.5% |
会社からのメッセージ
| 先輩メッセージ | インフォファームは、互いに支え合い、共に成長することを大切にしています。社員一人ひとりが持つスキルや個性を尊重し、協力し合いながら仕事に取り組んでいます。また幅広い業務内容も魅力の一つです。ぜひ一緒に働きましょう! |
|---|---|
| 社長メッセージ | 「DX化は進めたいけれど、どこから手を付けてよいかわからない。」とお困りのお客様は少なくありません。そのようなお客様に対し、より最適な解決策を探し、提案していく会社です。豊富な知識をもった先輩社員と一緒に、お客様のDX・GX化をステップアップするお手伝いをしてみませんか? |
| 求める人物像 | DX推進の重要性を理解し、DXに関するリテラシーを身に着け具体的に推進するための専門性をもつ人物 |
その他の情報
| 福利厚生 | 完全週休2日制、特別休暇、フレキシブル勤務制度、育児短時間勤務、子ども看護休暇制度、介護休業制度、福祉手当、社員旅行、各種社会保険、退職金制度等 |
|---|---|
| インターンシップの可否及び内容 |
可否:可
内容:システム提案のロールプレイ、営業体験等 |
| 出張講話の可否 | 可否:可 |
| 職場見学の可否及び内容 |
可否:可
内容:事業部別オフィスツアー |
| 非正規雇用労働者の職場情報 | 有給休暇取得は正社員と同じ |
| 備考 | 岐阜県ワークライフバランスエクセレント企業に認定されました。 |
| 就業場所1 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
| 就業場所2 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
| 就業場所3 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
| その他の求人 |
就業場所1:岐阜県岐阜市 就業場所2: 就業場所3: 職種: |
| 通年採用等の対応【定義】 | 応相談 |
| 新規学卒枠での既卒2年以上の者の採用対応【定義】 | 対応 |
| 地域限定正社員採用対応【定義】 | 応相談 |

