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カブシキガイシャ イシマルケンセツ
株式会社 石丸建設
カブシキガイシャ イシマルケンセツ
株式会社 石丸建設
会社概要
掲載日 | 2024.8.8 |
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認定 |
ユースエール認定企業 |
事業内容 | 建設業 |
事業所所在地 | 〒843-0021 佐賀県武雄市武雄町大字永島15664 |
企業ホームページURL | http://kk-ishimaru.co.jp/ |
企業採用ページURL |
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従業員 | 18人 |
業種 |
大分類:D 建設業 中分類:総合工事業 小分類:管理,補助的経済活動を行う事業所(06 総合工事業) |
採用・定着状況
新卒者の採用・定着状況(2023年度/2022年度/2021年度) 【定義】 |
男性:0人/0人/1人 女性:0人/0人/0人 男女計:0人/0人/1人 離職者数:0人/0人/0人 |
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新卒者等以外(35歳未満)の採用・定着状況(2023年度/2022年度/2021年度) 【定義】 |
男性:2人/0人/1人 女性:1人/0人/0人 男女計:3人/0人/1人 離職者数:0人/0人/0人 |
平均継続勤務年数【定義】 | 19.9年 |
従業員の平均年齢【定義】 | 50.1歳 |
人材育成のための制度
研修の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:外部研修 |
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自己啓発支援制度の有無及び内容【定義】 |
有無:無
内容: |
メンター制度の有無【定義】 | 無 |
キャリアコンサルティング制度の有無及び内容【定義】 |
有無:無
内容: |
社内検定等の制度の有無及び内容【定義】 |
有無:無
内容: |
雇用管理の状況
所定外労働時間の実績【定義】 | ・実績(月平均):3.1時間 |
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有給休暇の平均取得日数【定義】 |
・実績(日数):12日
・取得率:76% |
育児休業等取得実績【定義】 |
・男性取得実績/配偶者出産数:0人/0人
・女性取得実績/出産数:0人/0人 |
育児休業制度の有無【定義】 | 有 |
役員に占める女性の割合【定義】 | 0% |
管理職に占める女性の割合【定義】 | 50% |
会社からのメッセージ
先輩メッセージ | 会社に就職した後は、たくさんの資格取得することができ、また、自分が関わった構造物・道路等が後世に残る仕事です。建設業の仕事や当社にも興味を持って頂けたらと思います。 |
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社長メッセージ | 当社は技術の研鑚によるサービスの提供と未来に通ずる社員育成を図り、厚い信頼と堅実な総合建設業として社業を発展させ地域社会に貢献していきます |
求める人物像 | 仕事に意欲を持ち、能力向上に努められる人 |
その他の情報
福利厚生 | ・資格取得手当 ・交通費支給 ・家族手当 ・有給休暇あり ・制服支給 |
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インターンシップの可否及び内容 |
可否:可
内容:会社内案内 各現場案内 |
出張講話の可否 | 可否:否 |
職場見学の可否及び内容 |
可否:可
内容:各現場案内 現場軽作業 |
非正規雇用労働者の職場情報 | 無し |
備考 |
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就業場所1 |
就業場所1:佐賀県武雄市 就業場所2: 就業場所3: 求人区分:高卒 職種:建築・土木・測量技術者 |
就業場所2 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
就業場所3 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
その他の求人 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 職種: |
通年採用等の対応【定義】 | 対応 |
新規学卒枠での既卒2年以上の者の採用対応【定義】 | 対応 |
地域限定正社員採用対応【定義】 | 対象外 |