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マルカケンセツカブシキガイシャ
丸か建設株式会社
マルカケンセツカブシキガイシャ
丸か建設株式会社
会社概要
| 掲載日 | 2026.2.27 |
|---|---|
| 認定 |
|
| 事業内容 | 総合建設業 (施工管理、設備工事、設備設計、建設設計) |
| 事業所所在地 | 〒981-4264 宮城県加美郡加美町字赤塚37 |
| 企業ホームページURL | https://maruka-cons.co.jp |
| 企業採用ページURL | https://maruka-cons.co.jp/recruit/ |
| 従業員 | 86人 |
| 業種 |
大分類:D 建設業 中分類:総合工事業 小分類:一般土木建築工事業 |
採用・定着状況
| 新卒者の採用・定着状況(2024年度/2023年度/2022年度) 【定義】 |
男性:0人/2人/0人 女性:0人/0人/0人 男女計:0人/2人/0人 離職者数:0人/0人/0人 |
|---|---|
| 新卒者等以外(35歳未満)の採用・定着状況(2024年度/2023年度/2022年度) 【定義】 |
男性:0人/0人/0人 女性:1人/0人/0人 男女計:1人/0人/0人 離職者数:0人/0人/0人 |
| 平均継続勤務年数【定義】 | 14.8年 |
| 従業員の平均年齢【定義】 | 46.1歳 |
人材育成のための制度
| 研修の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:新入社員研修(24ヶ月)安全研修(毎月1回)全体研修(年3回) |
|---|---|
| 自己啓発支援制度の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:会社指定資格準備講習および受験費用等全額会社負担 |
| メンター制度の有無【定義】 | 有 |
| キャリアコンサルティング制度の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:直属上司が年2回面談 |
| 社内検定等の制度の有無及び内容【定義】 |
有無:無
内容: |
雇用管理の状況
| 所定外労働時間の実績【定義】 | ・実績(月平均):5.6時間 |
|---|---|
| 有給休暇の平均取得日数【定義】 |
・実績(日数):15.4日
・取得率:86.9% |
| 育児休業等取得実績【定義】 |
・男性取得実績/配偶者出産数:3人/3人
・女性取得実績/出産数:0人/0人 |
| 育児休業制度の有無【定義】 | 有 |
| 役員に占める女性の割合【定義】 | 20% |
| 管理職に占める女性の割合【定義】 | 20% |
会社からのメッセージ
| 先輩メッセージ | 当社では、学校、消防署、道路、橋梁工事など、スケールの大きい公共工事を手掛けています。実際に建設現場で作業する立場ではなく、その方達を管理する「施工管理」という業種です。多くの方たちと同じ方向を向いて、完成に向かっていきます。当社や施工管理に興味のある方は、職場見学やインターンシップにぜひご参加ください。 |
|---|---|
| 社長メッセージ | 当社は、働き方改革に積極に取り組んでおり、健康経営優良法人・プラチナくるみん・ユースエールの3認定を取得する県内唯一の建設業者です。「この会社に入って良かった」と思える会社を目指し、これからも挑戦と改善を積み重ねます。 |
| 求める人物像 | ・建設業を通じて地域社会に貢献したいという気概の ある人 ・協調性をもって相手の意見に耳を傾けられる人 ・問題意識を持ち課題を見つけられる人 ・他人に働きかけ推進力のある人 |
その他の情報
| 福利厚生 | 社用車貸与(ガソリン代・車検代・タイヤ交換費用など全額会社負担)、社宅(自己負担1万円)、制服・パソコン・携帯電話貸与、資格取得費用全額会社負担、特別積立休暇(最大60日)など |
|---|---|
| インターンシップの可否及び内容 |
可否:可
内容:本社および施工現場見学 |
| 出張講話の可否 | 可否:否 |
| 職場見学の可否及び内容 |
可否:可
内容:本社および施工現場見学 |
| 非正規雇用労働者の職場情報 |
|
| 備考 |
|
| 就業場所1 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
| 就業場所2 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
| 就業場所3 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
| その他の求人 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 職種: |
| 通年採用等の対応【定義】 | |
| 新規学卒枠での既卒2年以上の者の採用対応【定義】 | |
| 地域限定正社員採用対応【定義】 |

