カブシキガイシャ　ベターライフユー

株式会社　ベターライフ・Ｕ

会社概要

掲載日	2025.4.24
認定	ユースエール認定企業
事業内容	高齢者通所介護事業 「地域雇用受皿事業地域貢献事業所」
事業所所在地	〒791-8084 愛媛県松山市石風呂町甲1014-1
企業ホームページURL	https://www.yotsubagroup-ehime.com
企業採用ページURL
従業員	15人
業種	大分類：P　医療・福祉 中分類：社会保険・社会福祉・介護事業 小分類：老人福祉・介護事業

採用・定着状況

新卒者の採用・定着状況（2023年度/2022年度/2021年度） 【定義】	男性：0人/0人/0人 女性：0人/0人/0人 男女計：0人/0人/0人 離職者数：0人/0人/0人
新卒者等以外（35歳未満）の採用・定着状況（2023年度/2022年度/2021年度） 【定義】	男性：0人/0人/0人 女性：0人/1人/1人 男女計：0人/1人/1人 離職者数：0人/0人/1人
平均継続勤務年数【定義】	5.4年
従業員の平均年齢【定義】	48.1歳

人材育成のための制度

研修の有無及び内容【定義】	有無：有 内容：・新入社員研修 ・オンライン研修（ジョブメドレーアカデミー） ・外部講師による研修（マナー講習等）
自己啓発支援制度の有無及び内容【定義】	有無：有 内容：・外部講習受講支援
メンター制度の有無【定義】	無
キャリアコンサルティング制度の有無及び内容【定義】	有無：無 内容：
社内検定等の制度の有無及び内容【定義】	有無：無 内容：

雇用管理の状況

所定外労働時間の実績【定義】	・実績（月平均）：1時間
有給休暇の平均取得日数【定義】	・実績（日数）：20.7日 ・取得率：100%
育児休業等取得実績【定義】	・男性取得実績/配偶者出産数：0人/0人 ・女性取得実績/出産数：1人/1人
育児休業制度の有無【定義】
役員に占める女性の割合【定義】	0%
管理職に占める女性の割合【定義】	50%

会社からのメッセージ

先輩メッセージ	入居者様から「いつもありがとう」や「良かったよ」などの言葉を頂くことも多く、介護の仕事はやりがいを感じることが出来ます。 また、未経験から介護職を始める方もいますが、オンライン研修や現場での先輩によるサポートなどもあるため不安になる必要はありません。スタッフ一同お待ちしております。
社長メッセージ	当社は平成15年の設立以降、高齢者の方を対象としたグループホームを運営しております。また、グループ会社の２社でも介護施設を運営しており、介護分野において多角的な経営を心がけております。 我々のお客様である入居者様は、お一人おひとり「性格」「生活環境」「人生背景」が異なります。個別性あふれるサービス提供を会社全体で意識し、引き続き「その人らしい生活」をおくることが出来るような会社運営を行っています。 皆様からのご応募を心よりお待ちしております。
求める人物像	・何事にも正直で謙虚な気持ちを持ち仕事に取り組める方。 ・チームワークを大切に出来る方 ・心優しい方

その他の情報

福利厚生	・各種保険制度 ・誕生日休暇 ・リフレッシュ休暇（一定期間の勤続年数により支給） ・15分前に帰ろっ化宣言 ・退職金制度（１年以上勤務者対象） ・制服貸与
インターンシップの可否及び内容	可否：可 内容：・希望者の要望に応じて実施内容を検討
出張講話の可否	可否：否
職場見学の可否及び内容	可否：可 内容：・希望者の要望に応じて実施内容を検討
非正規雇用労働者の職場情報	正社員と同じ就業場所
備考
就業場所1	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
就業場所2	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
就業場所3	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
その他の求人	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 職種：
通年採用等の対応【定義】	対応
新規学卒枠での既卒２年以上の者の採用対応【定義】	対応
地域限定正社員採用対応【定義】	対応