クボコウギョウカブシキガイシャ

久保興業株式会社

会社概要

掲載日	2025.9.26
認定	ユースエール認定企業 ひめボス宣言事業所認証制度・奨励金
事業内容	道路や橋の造設や補修工事、災害防止の河川工事や法面工事など、地域の皆様が、安全で住みやすい環境を造る仕事をしています。
事業所所在地	〒795-0301 愛媛県喜多郡内子町五十崎甲918番地
企業ホームページURL	https://www.kubocom.co.jp
企業採用ページURL
従業員	74人
業種	大分類：D　建設業 中分類：総合工事業 小分類：土木工事業（舗装工事業を除く）

採用・定着状況

新卒者の採用・定着状況（2024年度/2023年度/2022年度） 【定義】	男性：1人/0人/0人 女性：0人/0人/1人 男女計：1人/0人/1人 離職者数：0人/0人/0人
新卒者等以外（35歳未満）の採用・定着状況（2024年度/2023年度/2022年度） 【定義】	男性：1人/2人/1人 女性：0人/0人/0人 男女計：1人/2人/1人 離職者数：0人/0人/0人
平均継続勤務年数【定義】	17.9年
従業員の平均年齢【定義】	52.1歳

人材育成のための制度

研修の有無及び内容【定義】	有無：有 内容：外部講師による新入社員向け講習の参加。
自己啓発支援制度の有無及び内容【定義】	有無：有 内容：業務に関する資格取得の支援
メンター制度の有無【定義】	無
キャリアコンサルティング制度の有無及び内容【定義】	有無：有 内容：会社の顧問社労士に社員が相談できる場を設ける。 グループ会社への異動
社内検定等の制度の有無及び内容【定義】	有無：無 内容：

雇用管理の状況

所定外労働時間の実績【定義】	・実績（月平均）：3時間
有給休暇の平均取得日数【定義】	・実績（日数）：13.2日 ・取得率：76.4%
育児休業等取得実績【定義】	・男性取得実績/配偶者出産数：1人/2人 ・女性取得実績/出産数：0人/0人
育児休業制度の有無【定義】	有
役員に占める女性の割合【定義】	16.6%
管理職に占める女性の割合【定義】	7.6%

会社からのメッセージ

先輩メッセージ	当社は完全週休二日制や有給取得率の高さから、仕事とプライベートの両立がしやすい環境になっています。 未経験の方も先輩方がサポートしますので安心して働くことができます。
社長メッセージ	我が社は、この地域で長年にわたりともに歩んでまいりました。 自分たちが出来ることをしっかり考え、行動に移していくことが大切なことだと思っております。 皆様方から『この地域になくてはならない』と思って頂ける企業を目指し、地域貢献は勿論のこと、技術力を研鑽し、安全で質の良い土木建造物を作っていきたいと考えています。
求める人物像	・自分の仕事に誇りを持てる人 ・相手の立場に立って考えられる人 ・責任感と使命感を持ち、向上心を持つ人 ・挨拶ができ、チームワークを大切にできる人

その他の情報

福利厚生	健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、通勤手当、慶弔見舞金
インターンシップの可否及び内容	可否：可 内容：各現場の見学、作業体験
出張講話の可否	可否：可
職場見学の可否及び内容	可否：可 内容：各現場の見学、作業体験
非正規雇用労働者の職場情報	新卒者非正規雇用の実績なし
備考
就業場所1	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
就業場所2	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
就業場所3	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
その他の求人	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 職種：
通年採用等の対応【定義】	対応
新規学卒枠での既卒２年以上の者の採用対応【定義】	対応
地域限定正社員採用対応【定義】	対応なし