マツエドケンカブシキガイシャ

松江土建株式会社

会社概要

掲載日	2025.12.8
認定	ユースエール認定企業 「しまねいきいき職場宣言」宣言企業 「しまね女性の活躍応援企業」 「プレミアムこっころカンパニー」表彰
事業内容	総合建設業（土木・建築・舗装）
事業所所在地	〒690-8513 島根県松江市学園南二丁目3番5号
企業ホームページURL	https://www.matsue-doken.co.jp/
企業採用ページURL	https://www.matsue-doken.co.jp/recruit/index.html
従業員	194人
業種	大分類：D　建設業 中分類：総合工事業 小分類：一般土木建築工事業

採用・定着状況

新卒者の採用・定着状況（2023年度/2022年度/2021年度） 【定義】	男性：8人/1人/4人 女性：0人/0人/1人 男女計：8人/1人/5人 離職者数：0人/0人/0人
新卒者等以外（35歳未満）の採用・定着状況（2023年度/2022年度/2021年度） 【定義】	男性：1人/3人/2人 女性：0人/0人/0人 男女計：1人/3人/2人 離職者数：0人/0人/0人
平均継続勤務年数【定義】	15年
従業員の平均年齢【定義】	42歳

人材育成のための制度

研修の有無及び内容【定義】	有無：有 内容：新入社員研修、若年者フォローアップ研修
自己啓発支援制度の有無及び内容【定義】	有無：有 内容：業務に必要と会社が認めた資格の受講、受験補助と取得後の資格手当支給
メンター制度の有無【定義】	無
キャリアコンサルティング制度の有無及び内容【定義】	有無：有 内容：毎年業績管理シートを作成し、半期毎の個人目標の達成度確認と面談を実施
社内検定等の制度の有無及び内容【定義】	有無：無 内容：-

雇用管理の状況

所定外労働時間の実績【定義】	・実績（月平均）：10.6時間
有給休暇の平均取得日数【定義】	・実績（日数）：13.3日 ・取得率：70.1%
育児休業等取得実績【定義】	・男性取得実績/配偶者出産数：4人/6人 ・女性取得実績/出産数：2人/1人
育児休業制度の有無【定義】	有
役員に占める女性の割合【定義】	0%
管理職に占める女性の割合【定義】	0%

会社からのメッセージ

先輩メッセージ	松江土建は長年の歴史の中で培った確固たる土木・建築の技術を保有しており、地域の皆様との信頼・信用を築いてきた会社であり、建設業では珍しく同族企業ではないため、「誰にでも社長や役員になれる」チャンスがあります。また、会社の雰囲気はとても良く、女性も働きやすい環境で仕事をしています。
社長メッセージ	私たちは、土木・建築工事を中心に、成果が形（街）として残り、更には暮らしの安全安心を担う仕事をしています。その中でも私たちが主に担うのは、「施工管理」と呼ばれるもので、工程管理や品質管理等を通じ、決められた期間・予算内で工事を進めていくマネジメントの役割です。また、わが社は完全週休二日制の導入、福利厚生制度の拡大など、働く社員のワークライフバランスにも目を向けています。 　どんな職業も社会に不可欠なものですが、建設業を通じて、私たちと一緒に、「そこに暮らす人々の幸福を追求」していきましょう。
求める人物像	松江土建は、土木・建築工事などを通じ、経営理念に掲げる「そこに暮らす人々の幸福を追求する」企業活動を行っています。常に「感謝・敬意・称賛」の心を持ち、実践できるコミュニケーション力（＝人間力）の高い仲間を求めています。地域に貢献するため、一緒に働きませんか！

その他の情報

福利厚生	各種表彰制度、慶弔金制度、出産祝い金制度、資格取得補助制度、住宅補助制度（条件付き）、育児休業制度、福利厚生倶楽部加入
インターンシップの可否及び内容	可否：可 内容：・社屋見学・建設工事現場の見学・測量体験・丁張・図面作成
出張講話の可否	可否：可
職場見学の可否及び内容	可否：可 内容：・社屋見学・建設工事現場の見学・測量体験
非正規雇用労働者の職場情報	所定労働時間等相談に応じます。
備考	社員用の無料駐車場あり
就業場所1	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
就業場所2	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
就業場所3	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
その他の求人	就業場所１：島根県松江市 就業場所２：島根県浜田市 就業場所３：島根県出雲市 職種：建築・土木・測量技術者
通年採用等の対応【定義】	応相談
新規学卒枠での既卒２年以上の者の採用対応【定義】	応相談
地域限定正社員採用対応【定義】	応相談