コペルヤマガタカブシキカイシャ

コペル山形 株式会社

会社概要

掲載日	2025.11.28
認定	ユースエール認定企業
事業内容	半導体関連及び電子機器開発・製造販売。半導体品質保証試験の検査受託。
事業所所在地	〒992-0116 山形県米沢市大字竹井2538-1
企業ホームページURL	https://www.coper-yamagata.co.jp
企業採用ページURL
従業員	18人
業種	大分類：E　製造業 中分類：電子部品・デバイス・電子回路製造業 小分類：電子デバイス製造業

採用・定着状況

新卒者の採用・定着状況（2024年度/2023年度/2022年度） 【定義】	男性：0人/0人/0人 女性：0人/0人/0人 男女計：0人/0人/0人 離職者数：0人/0人/0人
新卒者等以外（35歳未満）の採用・定着状況（2024年度/2023年度/2022年度） 【定義】	男性：1人/ 人/1人 女性：2人/ 人/1人 男女計：3人/ 人/2人 離職者数：0人/ 人/0人
平均継続勤務年数【定義】	12.3年
従業員の平均年齢【定義】	42歳

人材育成のための制度

研修の有無及び内容【定義】	有無：有 内容：制御盤製作技術、シーケンス制御による電動機制御技術、PLC制御の回路技術、PLC制御の応用技術、PLCによる電気圧技術、PLCによるタッチパネル活用技術
自己啓発支援制度の有無及び内容【定義】	有無：無 内容：
メンター制度の有無【定義】	無
キャリアコンサルティング制度の有無及び内容【定義】	有無：無 内容：
社内検定等の制度の有無及び内容【定義】	有無：有 内容：鉛フリーはんだ技術認定1級・2級

雇用管理の状況

所定外労働時間の実績【定義】	・実績（月平均）：4.7時間
有給休暇の平均取得日数【定義】	・実績（日数）：12.5日 ・取得率：
育児休業等取得実績【定義】	・男性取得実績/配偶者出産数：1人/1人 ・女性取得実績/出産数：0人/0人
育児休業制度の有無【定義】	有
役員に占める女性の割合【定義】	0%
管理職に占める女性の割合【定義】	0%

会社からのメッセージ

先輩メッセージ	入社したら色々な壁にぶつかることがあるとは思いますが、当社には温かい土壌と仲間がいます。仕事は「一人でするものではない」「失敗は挑戦した証であり、決して恥ずかしいことではない」ということを入社して学びました。ものづくりに興味のある方は、安心してどんどん新しいことにチャレンジしていきましょう！
社長メッセージ	私は、弊社創業時の従業員第一号です。34年に渡り様々な業務を経験し、技術を培い、多くの方々と出会いました。お客様や従業員の皆様の支えが合ったからこそ、現在に至ることができていると考えます。昨今、AIやロボット技術など、時代とともに進化は続いていきますが、「人が考え、人が作り上げ、人に喜んで貰うものづくり」の信念を掲げ、「一期一会」を大事にし、次世代へ技術継承、会社継承していけるよう精進して参ります。 「人が考え、人が作り上げ、人に喜んで貰うものづくり」の信念を掲げ、 「一期一会」を大事にし、次世代へ技術継承、会社継承していけるよう、精進して参ります。
求める人物像	周囲と協力しながら前向きな姿勢で行動できる主体性のある方　コミュニケーション力のある方　「挨拶」のできる方

その他の情報

福利厚生
インターンシップの可否及び内容	可否：可 内容：
出張講話の可否	可否：否
職場見学の可否及び内容	可否：可 内容：会社見学
非正規雇用労働者の職場情報
備考
就業場所1	就業場所１：山形県米沢市 就業場所２： 就業場所３： 求人区分：高卒 職種：製造技術者
就業場所2	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
就業場所3	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
その他の求人	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 職種：
通年採用等の対応【定義】	応相談
新規学卒枠での既卒２年以上の者の採用対応【定義】	応相談
地域限定正社員採用対応【定義】	対応