カブシキガイシャハヤシドボク

株式会社林土木

会社概要

掲載日	2025.12.4
認定	ユースエール認定企業 「とやま女性活躍企業」認定制度 元気とやま！子育て応援企業登録制度
事業内容	安全・工程・品質を管理し、公共事業を主に生活に欠かせない道路や下水道のインフラ整備をはじめ河川、砂防、舗装工事など多種多様な建設事業に携わります。
事業所所在地	〒930-0003 富山県富山市桜町二丁目3番3号
企業ホームページURL	https://www.hayashi-dbk.co.jp
企業採用ページURL	https://www.hayashi-dbk.co.jp
従業員	57人
業種	大分類：D　建設業 中分類：総合工事業 小分類：一般土木建築工事業

採用・定着状況

新卒者の採用・定着状況（2024年度/2023年度/2022年度） 【定義】	男性：1人/1人/4人 女性：2人/0人/0人 男女計：3人/1人/4人 離職者数：0人/0人/1人
新卒者等以外（35歳未満）の採用・定着状況（2024年度/2023年度/2022年度） 【定義】	男性：2人/0人/0人 女性：0人/0人/0人 男女計：2人/0人/0人 離職者数：0人/0人/0人
平均継続勤務年数【定義】	17.4年
従業員の平均年齢【定義】	46.5歳

人材育成のための制度

研修の有無及び内容【定義】	有無：有 内容：OJT制度を中心に基礎技術能力や専門技術能力、マネジメント能力を段階的に取得していきます。
自己啓発支援制度の有無及び内容【定義】	有無：有 内容：１級、２級土木施工管理技士の資格取得の費用補助
メンター制度の有無【定義】	有
キャリアコンサルティング制度の有無及び内容【定義】	有無：無 内容：
社内検定等の制度の有無及び内容【定義】	有無：無 内容：

雇用管理の状況

所定外労働時間の実績【定義】	・実績（月平均）：9.9時間
有給休暇の平均取得日数【定義】	・実績（日数）：12.5日 ・取得率：68.7%
育児休業等取得実績【定義】	・男性取得実績/配偶者出産数：0人/0人 ・女性取得実績/出産数：1人/1人
育児休業制度の有無【定義】	有
役員に占める女性の割合【定義】	0%
管理職に占める女性の割合【定義】	4.5%

会社からのメッセージ

先輩メッセージ	現場と社内関係部署、社外関係者等、多くの人と１つになりプロジェクトを進めます。現場の施工管理、社内の営業、安全、積算等のそれぞれの担当者と全社一丸となり、一つのものをつくりあげる達成感が、皆で得られるやりがいのある仕事です。
社長メッセージ	当社は、平成20年設立以来「国土保全・環境保全・地域社会への貢献」の一翼を担うことのできる企業であり続けることを目標に邁進してまいりました。近年の気象変動の影響による気象災害の激甚化や、近い将来の発生の切迫性が指摘されている大規模地震などに備える為、社会インフラ整備や強化が喫緊の課題となっており、国は国土強靭化を図っています。当社といたしましても少しでも貢献できるよう、社員一同、日々研鑚を重ね努力してまいります。
求める人物像	専攻分野・年齢・性別に関わらず、適性と能力に基づいた人材を求めています。

その他の情報

福利厚生	各種社会保険完備、退職金制度、予防接種補助
インターンシップの可否及び内容	可否：可 内容：業務説明、現場実習、先輩社員との座談会等
出張講話の可否	可否：否
職場見学の可否及び内容	可否：可 内容：業務説明、現場体験
非正規雇用労働者の職場情報
備考
就業場所1	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
就業場所2	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
就業場所3	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
その他の求人	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 職種：
通年採用等の対応【定義】	対応
新規学卒枠での既卒２年以上の者の採用対応【定義】	対応
地域限定正社員採用対応【定義】	対応