ヤマカワケンセツカブシキガイシャ

山川建設株式会社

会社概要

掲載日	2026.3.3
認定	ユースエール認定企業
事業内容	国、県、市発注の公共土木工事を受注して、河川、道路、橋梁等のインフラ整備を行っています。災害時はパトロールや応急対応などの緊急出動を行います。
事業所所在地	〒838-0131 福岡県小郡市平方208番地1
企業ホームページURL	https://www.yamakawa-fukuoka.jp/
企業採用ページURL
従業員	5人
業種	大分類：D　建設業 中分類：総合工事業 小分類：舗装工事業

採用・定着状況

新卒者の採用・定着状況（2024年度/2023年度/2022年度） 【定義】	男性：1人/0人/1人 女性：0人/0人/0人 男女計：1人/0人/1人 離職者数：0人/0人/0人
新卒者等以外（35歳未満）の採用・定着状況（2024年度/2023年度/2022年度） 【定義】	男性：0人/0人/0人 女性：0人/0人/0人 男女計：0人/0人/0人 離職者数：0人/0人/0人
平均継続勤務年数【定義】	6.6年
従業員の平均年齢【定義】	26.8歳

人材育成のための制度

研修の有無及び内容【定義】	有無：有 内容：新入社員研修、安全衛生研修等
自己啓発支援制度の有無及び内容【定義】	有無：有 内容：各種資格取得費用全額会社負担
メンター制度の有無【定義】	有
キャリアコンサルティング制度の有無及び内容【定義】	有無：無 内容：
社内検定等の制度の有無及び内容【定義】	有無：無 内容：

雇用管理の状況

所定外労働時間の実績【定義】	・実績（月平均）：4.7時間
有給休暇の平均取得日数【定義】	・実績（日数）：11日 ・取得率：70%
育児休業等取得実績【定義】	・男性取得実績/配偶者出産数：0人/0人 ・女性取得実績/出産数：1人/1人
育児休業制度の有無【定義】	有
役員に占める女性の割合【定義】	40%
管理職に占める女性の割合【定義】	0%

会社からのメッセージ

先輩メッセージ	公共土木工事に関わる一連の業務を経験することができます。入社後は先輩社員から丁寧に業務を教えていただける環境が整っています。ワークライフバランスも実現しやすく、働きやすい環境です。
社長メッセージ	当社は1961年創業、法人設立1998年で、企業理念に「土木の力で、日本の安心安全に貢献します」を掲げています。国、県、市からの公共土木工事を受注して、河川、道路などのインフラ整備を行い、社会のお役に立ちたいと考えている会社です。また国、県、市と災害協定を締結しており、災害時には緊急出動して、皆様の安全のために活動しています。
求める人物像	①土木建設に興味がある人　　　　　　　　　　　　②コミュニケーションやチームワークを大切にできる人　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　③自ら考え、行動できる人

その他の情報

福利厚生	各種社会保険完備、退職金制度、、住宅補助あり
インターンシップの可否及び内容	可否：可 内容：業務説明、現場見学
出張講話の可否	可否：可
職場見学の可否及び内容	可否：可 内容：業務説明、現場見学
非正規雇用労働者の職場情報
備考	資格取得、免許取得、懇談会、社員旅行等全額会社負担です。
就業場所1	就業場所１：福岡県小郡市 就業場所２： 就業場所３： 求人区分：高卒 職種：建築・土木・測量技術者
就業場所2	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
就業場所3	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
その他の求人	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 職種：
通年採用等の対応【定義】	対応
新規学卒枠での既卒２年以上の者の採用対応【定義】	対応
地域限定正社員採用対応【定義】	対応