タジマショクヒンコウギョウカブシキガイシャ

タジマ食品工業株式会社

会社概要

掲載日	2026.6.8
認定	ユースエール認定企業 えるぼし認定企業(第3段階)
事業内容	医薬品原薬や健康食品素材として、植物エキス、各種たん白製剤、食品添加物を製造。確かな品質管理のもと、安全・安心な製品で人々の食卓と健康を支えています。
事業所所在地	〒669-5328 兵庫県豊岡市日高町東芝435
企業ホームページURL	https://tajima-shokuhin.co.jp/
企業採用ページURL	https://tajima-shokuhin.co.jp/recruit/
従業員	99人
業種	大分類：E　製造業 中分類：食料品製造業 小分類：その他の食料品製造業

採用・定着状況

新卒者の採用・定着状況（2025年度/2024年度/2023年度） 【定義】	男性：1人/3人/1人 女性：2人/0人/3人 男女計：3人/3人/4人 離職者数：0人/0人/0人
新卒者等以外（35歳未満）の採用・定着状況（2025年度/2024年度/2023年度） 【定義】	男性：0人/1人/0人 女性：0人/1人/0人 男女計：0人/2人/0人 離職者数：0人/0人/0人
平均継続勤務年数【定義】	10.7年
従業員の平均年齢【定義】	37.2歳

人材育成のための制度

研修の有無及び内容【定義】	有無：有 内容：全社員を対象に法令遵守意識向上のため、月1回コンプライアンス研修を実施。新入社員には4月に社会人の心構え、ハラスメント防止、PC研修、各部門研修（現場見学含む）を実施。若手社員向けにライフデザイン研修を実施。秋頃に全社員向けメンタルヘルス研修を実施。その他社外でのスキルアップ研修、管理職研修、各部門に関する研修を実施。
自己啓発支援制度の有無及び内容【定義】	有無：無 内容：
メンター制度の有無【定義】	無
キャリアコンサルティング制度の有無及び内容【定義】	有無：無 内容：
社内検定等の制度の有無及び内容【定義】	有無：無 内容：

雇用管理の状況

所定外労働時間の実績【定義】	・実績（月平均）：2.2時間
有給休暇の平均取得日数【定義】	・実績（日数）：12日 ・取得率：
育児休業等取得実績【定義】	・男性取得実績/配偶者出産数：1人/2人 ・女性取得実績/出産数：0人/0人
育児休業制度の有無【定義】	有
役員に占める女性の割合【定義】	0%
管理職に占める女性の割合【定義】	14.2%

会社からのメッセージ

先輩メッセージ	長期的に安心して働ける環境と制度がタジマ食品工業には整っています。多様な価値観を尊重しながら、従業員一人ひとりがいきいきと活躍できる風土づくりを推進し、能力を最大限に発揮できるよう充実したサポート体制を整備しています。研修制度やキャリア支援にも力を入れ、将来を見据えた成長を後押しします。自らの仕事に責任と誇りを持ち、協調性を大切にしながら仲間とともに成長したい方、ぜひ私たちと一緒に新たな価値を創り上げていきましょう。
社長メッセージ	タジマ食品工業は、食品原料を主とした受託製造会社ですが、依頼先の会社と協働で製品開発検討を行ったり、依頼内容を基に提案することもある会社です。また、受託会社だからこそ地方の会社でありながら、世の中のニーズやトレンドを知ることが出来ています。弊社の製品は原料ですから、皆さんが直接手にすることはありません。しかし世の中に無くてはならないモノを作って生活を陰から支えていることを誇りにし、企業理念である「人々の健康と豊かな生活創りに貢献する」を体現している会社です。入社後、皆さんのスキルアップや成長も支援します。学校・大学に代わる次の自分の居場所として、是非私たちと一緒に働きませんか？
求める人物像	自らの役割に責任と誇りを持ち、成果にこだわりながら挑戦を恐れず行動できる人を求めています。チームワークとコミュニケーションを大切にし、異なる意見を尊重しながら共に成長できる方、また向上心を持ち主体的に学び続け、高みを目指して前進できる方を歓迎します。

その他の情報

福利厚生	奨学金返済支援や資格取得支援、人間ドック補助に加え、日本新薬グループ共済会による慶弔見舞金、医療補助、育児・介護・ライフデザイン支援など、社員と家族を幅広く支える制度を整えています。
インターンシップの可否及び内容	可否：可 内容：会社説明、工場見学、各部門での就業体験、先輩社員との交流
出張講話の可否	可否：否
職場見学の可否及び内容	可否：可 内容：食品および医薬の原薬・素材を製造する工場の現場見学
非正規雇用労働者の職場情報
備考
就業場所1	就業場所１：兵庫県豊岡市 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
就業場所2	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
就業場所3	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
その他の求人	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 職種：
通年採用等の対応【定義】	対応なし
新規学卒枠での既卒２年以上の者の採用対応【定義】	応相談
地域限定正社員採用対応【定義】	対象外