カワカミコウギョウカブシキガイシャ

川上工業株式会社

会社概要

掲載日	2026.6.24
認定	ユースエール認定企業
事業内容	埼玉県を拠点に・サイディング・サイディングプレカット・液体ガラス代理店、含浸、塗装・外断熱・ALC、タイル、レンガ、ブロック・屋根、板金、雨樋・シーリング・足場工事・各種メンテナンス
事業所所在地	〒338-0815 埼玉県さいたま市桜区五関８２２－６
企業ホームページURL	https://www.kawakamikougyo.com
企業採用ページURL
従業員	4人
業種	大分類：D　建設業 中分類：職別工事業（設備工事業を除く） 小分類：石工・れんが・タイル・ブロック工事業

採用・定着状況

新卒者の採用・定着状況（2025年度/2024年度/2023年度） 【定義】	男性：0人/0人/0人 女性：0人/0人/0人 男女計：0人/0人/0人 離職者数：0人/0人/0人
新卒者等以外（35歳未満）の採用・定着状況（2025年度/2024年度/2023年度） 【定義】	男性：0人/0人/1人 女性：0人/0人/0人 男女計：0人/0人/1人 離職者数：0人/0人/0人
平均継続勤務年数【定義】	2年
従業員の平均年齢【定義】	34.5歳

人材育成のための制度

研修の有無及び内容【定義】	有無：無 内容：
自己啓発支援制度の有無及び内容【定義】	有無：無 内容：
メンター制度の有無【定義】	無
キャリアコンサルティング制度の有無及び内容【定義】	有無：無 内容：
社内検定等の制度の有無及び内容【定義】	有無：無 内容：

雇用管理の状況

所定外労働時間の実績【定義】	・実績（月平均）：9.6時間
有給休暇の平均取得日数【定義】	・実績（日数）：7日 ・取得率：70%
育児休業等取得実績【定義】	・男性取得実績/配偶者出産数：0人/0人 ・女性取得実績/出産数：0人/0人
育児休業制度の有無【定義】	有
役員に占める女性の割合【定義】	0%
管理職に占める女性の割合【定義】	0%

会社からのメッセージ

先輩メッセージ
社長メッセージ	当社は、社員1人1人が健康に、そして誇りを持って働ける環境づくりを最優先に考えています。建設業界のイメージを覆す年間休日130日の導入や残業削減への徹底した取り組みはすべて皆さんの人生を豊かにするためのものです。建設の仕事は、地図に残り、人々の暮らしを支える「芸術」です。未経験でも一流の技術者へと成長できるように全力でバックアップします。ワークライフバランスを大切にしながら私たちと一緒に新しい時代の「ものづくり」に挑戦しませんか。あなたの瑞々しい感性と情熱を川上工業は心から待っています。
求める人物像	・誠実さと責任感=安全と品質を最優先しルールを遵守できる方。・柔軟な適応力＝IT化や新技術の導入に前向きに挑戦できる方・協調性＝チームでも個人でも成果を出せる方　プロを目指す仲間を求めています。

その他の情報

福利厚生	・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、建退共　・通勤手当、健康診断、育児休暇、産休、介護支援、親睦会、資格手当・補助、早出手当、出張手当、忌引休暇・手当　帰国・帰省補助、作業着補助、住宅補助
インターンシップの可否及び内容	可否：否 内容：
出張講話の可否	可否：否
職場見学の可否及び内容	可否：否 内容：
非正規雇用労働者の職場情報
備考
就業場所1	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
就業場所2	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
就業場所3	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
その他の求人	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 職種：
通年採用等の対応【定義】	対応
新規学卒枠での既卒２年以上の者の採用対応【定義】	対応
地域限定正社員採用対応【定義】	対応