カブシキガイシャ オオタニコウギョウ

株式会社 大谷工業

会社概要

掲載日	2026.8.3
認定	ユースエール認定企業
事業内容	主に北海道十勝管内において、土木工事、とび・土工工事、水道施設工事をはじめとする各種建設工事
事業所所在地	〒080-0024 北海道帯広市西14条南39丁目5番5号
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従業員	9人
業種	大分類：D　建設業 中分類：総合工事業 小分類：土木工事業（舗装工事業を除く）

採用・定着状況

新卒者の採用・定着状況（2025年度/2024年度/2023年度） 【定義】	男性：0人/0人/0人 女性：0人/0人/0人 男女計：0人/0人/0人 離職者数：0人/0人/0人
新卒者等以外（35歳未満）の採用・定着状況（2025年度/2024年度/2023年度） 【定義】	男性：0人/0人/0人 女性：0人/0人/0人 男女計：0人/0人/0人 離職者数：0人/0人/0人
平均継続勤務年数【定義】	7.2年
従業員の平均年齢【定義】	47歳

人材育成のための制度

研修の有無及び内容【定義】	有無：有 内容：入社時研修
自己啓発支援制度の有無及び内容【定義】	有無：有 内容：業務に必要な資格及び技能講習の受講支援
メンター制度の有無【定義】	無
キャリアコンサルティング制度の有無及び内容【定義】	有無：無 内容：
社内検定等の制度の有無及び内容【定義】	有無：無 内容：

雇用管理の状況

所定外労働時間の実績【定義】	・実績（月平均）：11.2時間
有給休暇の平均取得日数【定義】	・実績（日数）：10.1日 ・取得率：64.2%
育児休業等取得実績【定義】	・男性取得実績/配偶者出産数：0人/0人 ・女性取得実績/出産数：0人/0人
育児休業制度の有無【定義】	有
役員に占める女性の割合【定義】	7.1%
管理職に占める女性の割合【定義】	7.1%

会社からのメッセージ

先輩メッセージ	建設の仕事は、一人ではなく仲間と協力しながら一つのものを完成させる達成感が大きな魅力です。弊社は経験の有無に関わらず挑戦できる環境があり、先輩社員がしっかりサポートしてくれます。これから入社される皆さんにも、安心して技術や知識を身につけ、十勝のまちづくりを支える人材として活躍してほしいと思います。
社長メッセージ	弊社は、十勝の暮らしと地域づくりを支える建設会社として、安全で高品質な施工に取り組んでいます。これからの建設業を担う若い皆さんの力を必要としており、未経験からでも技術や知識を身につけて成長できる環境を整えています。資格取得支援や先輩社員による丁寧な指導を通じて、一人ひとりの挑戦を応援します。
求める人物像	ものづくりに興味があり、前向きに学ぶ意欲のある方を求めています。建設業の経験や資格の有無は問いません。仲間とのコミュニケーションを大切にし、安全を意識して責任感を持って行動できる方を歓迎します。

その他の情報

福利厚生	各種社会保険、資格取得支援、育児・介護休業制度、作業服・社有車の貸与
インターンシップの可否及び内容	可否：否 内容：
出張講話の可否	可否：否
職場見学の可否及び内容	可否：可 内容：土木工事現場の見学
非正規雇用労働者の職場情報
備考
就業場所1	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分：大卒 職種：
就業場所2	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
就業場所3	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
その他の求人	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 職種：
通年採用等の対応【定義】	対応
新規学卒枠での既卒２年以上の者の採用対応【定義】	対応
地域限定正社員採用対応【定義】	対象外