ネイチャーアーキテクツカブシキガイシャ

Nature Architects株式会社

会社概要

掲載日	2026.9.15
認定	ユースエール認定企業
事業内容	自動車、重工業、産業機械等の製造業向けにシミュレーション技術を活用した設計・開発支援を行い、製品開発の高度化と効率化を支援する。
事業所所在地	〒103‐0013 東京都中央区日本橋人形町１丁目３−８ 沢の鶴人形町ビル４階
企業ホームページURL	https://nature-architects.com/
企業採用ページURL
従業員	35人
業種	大分類：L　学術研究・専門・技術サービス業 中分類：技術サービス業（他に分類されないもの） 小分類：機械設計業

採用・定着状況

新卒者の採用・定着状況（2025年度/2024年度/2023年度） 【定義】	男性：0人/1人/0人 女性：0人/0人/0人 男女計：0人/1人/0人 離職者数：0人/0人/0人
新卒者等以外（35歳未満）の採用・定着状況（2025年度/2024年度/2023年度） 【定義】	男性：4人/7人/7人 女性：0人/0人/1人 男女計：4人/7人/8人 離職者数：0人/0人/1人
平均継続勤務年数【定義】	2.6年
従業員の平均年齢【定義】	35.2歳

人材育成のための制度

研修の有無及び内容【定義】	有無：有 内容：当社独自の設計環境を習得するブートキャンプからスタートします。 ブートキャンプでは、設計ツールや解析手法、社内の開発基盤への理解を深めながら、実務に近い課題に取り組みます。 その後の研修フェーズでは、プロジェクトのサポートメンバーとしてOJTに参加し、実際の業務の流れや設計プロセスを学びます。 日常的なレビューやフィードバックを受けながら、段階的にスキルを身につけていきます。
自己啓発支援制度の有無及び内容【定義】	有無：有 内容：資格取得支援制度 業務に関連する資格の取得をサポートします。
メンター制度の有無【定義】	有
キャリアコンサルティング制度の有無及び内容【定義】	有無：無 内容：
社内検定等の制度の有無及び内容【定義】	有無：無 内容：

雇用管理の状況

所定外労働時間の実績【定義】	・実績（月平均）：16.2時間
有給休暇の平均取得日数【定義】	・実績（日数）：11.8日 ・取得率：65.5%
育児休業等取得実績【定義】	・男性取得実績/配偶者出産数：1人/1人 ・女性取得実績/出産数： 人/0人
育児休業制度の有無【定義】	有
役員に占める女性の割合【定義】
管理職に占める女性の割合【定義】

会社からのメッセージ

先輩メッセージ	Nature Architectsでは、一人ひとりの専門性や「面白い」と思う探究心が、実際のものづくりにつながっていきます。答えのない課題に向き合う場面も多いですが、先輩やチームと対等に議論しながら、自分で問いを立て、試行錯誤できる環境があります。新しい価値を一緒に生み出したい方を歓迎します。
社長メッセージ	Nature Architectsは、メタマテリアルや折紙工学、ソフトウェアの力を融合し、製造業の設計を根本から変えていくディープテックスタートアップです。私たちが大切にしているのは、多様な専門性を持つ仲間が互いに学び合い、人と計算機の共創によって新しい「カタチ」を生み出すこと。未知の課題に挑み、社会に新しい価値を届けたい方を歓迎します。
求める人物像	未知の課題に主体的に向き合い、自ら問いを立てて学び続けられる方。専門性を活かしながら、異なる分野の仲間と対話し、試行錯誤を楽しみ、新しい価値の創出に挑戦できる方を求めています。

その他の情報

福利厚生	・ストックオプション制度 ・住宅手当制度（諸条件あり） ・書籍購入制度 ・資格取得補助制度 ・学会、研究会への参加費用補助制度 ・PC貸与 ・freee福利厚生サービス
インターンシップの可否及び内容	可否：否 内容：
出張講話の可否	可否：否
職場見学の可否及び内容	可否：否 内容：
非正規雇用労働者の職場情報
備考
就業場所1	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
就業場所2	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
就業場所3	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
その他の求人	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 職種：
通年採用等の対応【定義】	対応
新規学卒枠での既卒２年以上の者の採用対応【定義】	対応
地域限定正社員採用対応【定義】	対応なし