カブシキガイシャ　タナベトヨケンセツ

株式会社　田辺豊建設

会社概要

掲載日	2026.10.2
認定	ユースエール認定企業 高知県ワークライフバランス推進企業認証制度
事業内容	道路工事、河川工事、その他一般土木工事。工事の内容は、主体が公共工事。
事業所所在地	〒787-0019 高知県四万十市具同2411番地
企業ホームページURL	https://www.tanabetoyo.com/index.html
企業採用ページURL
従業員	33人
業種	大分類：D　建設業 中分類：総合工事業 小分類：土木工事業（舗装工事業を除く）

採用・定着状況

新卒者の採用・定着状況（2025年度/2024年度/2023年度） 【定義】	男性：0人/0人/0人 女性：0人/0人/0人 男女計：0人/0人/0人 離職者数：0人/0人/0人
新卒者等以外（35歳未満）の採用・定着状況（2025年度/2024年度/2023年度） 【定義】	男性：0人/0人/0人 女性：0人/0人/0人 男女計：0人/0人/0人 離職者数：0人/0人/0人
平均継続勤務年数【定義】	11.9年
従業員の平均年齢【定義】	54歳

人材育成のための制度

研修の有無及び内容【定義】	有無：有 内容：新入社員研修、OJTによる現場教育、各種安全教育、外部研修への参加及び1級・2級土木施工管理技士等の国家資格・技能講習の取得支援（受講費用会社負担）を実施しています。
自己啓発支援制度の有無及び内容【定義】	有無：有 内容：業務に必要な国家資格・技能講習の取得を推奨,講習費等を会社が負担などの支援
メンター制度の有無【定義】	無
キャリアコンサルティング制度の有無及び内容【定義】	有無：無 内容：
社内検定等の制度の有無及び内容【定義】	有無：無 内容：

雇用管理の状況

所定外労働時間の実績【定義】	・実績（月平均）：0.7時間
有給休暇の平均取得日数【定義】	・実績（日数）：11.5日 ・取得率：0.6%
育児休業等取得実績【定義】	・男性取得実績/配偶者出産数：0人/0人 ・女性取得実績/出産数：0人/0人
育児休業制度の有無【定義】	有
役員に占める女性の割合【定義】	50%
管理職に占める女性の割合【定義】	10%

会社からのメッセージ

先輩メッセージ	入社当初は分からないことも多く不安でしたが、先輩方が丁寧に教えてくれたので、少しずつ仕事を覚えることができました。当社は社員同士が声を掛け合い、困ったことも相談しやすい雰囲気があります。資格取得の支援制度もあり、自分自身の成長を感じながら働くことができます。私たちと一緒に、地域を支える仕事に取り組んでいきましょう。
社長メッセージ	建設業は、道路や河川、橋など、人々の暮らしを支える重要な仕事です。当社では、経験の有無にかかわらず、安心して仕事を覚えられる教育体制を整えています。失敗を恐れず挑戦し、一歩ずつ成長していける環境があります。地域に貢献できる仕事に誇りを持ち、一緒に頑張っていきましょう。
求める人物像	安全を第一に考え、真面目に仕事に取り組める方を求めています。分からないことを積極的に学び、周囲と協力しながら成長していける方を歓迎します。

その他の情報

福利厚生	社会保険完備、退職金制度、資格取得支援制度、通勤・時間外手当、作業服・安全用品支給、健康診断、慶弔見舞金、育児介護休業制度、有給休暇取得推進、夏季・年末年始休暇制度を整備しています。
インターンシップの可否及び内容	可否：可 内容：建設現場の見学、測量・施工管理業務の体験、安全管理の説明
出張講話の可否	可否：否
職場見学の可否及び内容	可否：可 内容：職場見学、現場の見学、説明　職場体験、簡単な施工管理業務体験
非正規雇用労働者の職場情報
備考
就業場所1	就業場所１：高知県四万十市 就業場所２： 就業場所３： 求人区分：高卒 職種：
就業場所2	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
就業場所3	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
その他の求人	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 職種：
通年採用等の対応【定義】	対応
新規学卒枠での既卒２年以上の者の採用対応【定義】	対応
地域限定正社員採用対応【定義】	対象外