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ヨシミズケンキ カブシキガイシャ
吉水建機 株式会社
ヨシミズケンキ カブシキガイシャ
吉水建機 株式会社
会社概要
| 掲載日 | 2025.11.5 |
|---|---|
| 認定 |
社員ファースト企業宣言 |
| 事業内容 | 吉水建機株式会社は、生活インフラ(水道・空調・排水設備)、農業インフラ(ポンプ・バルブ)、災害対応(排水設備・除雪)などを通じ、地域社会を支える事業を展開しています。 |
| 事業所所在地 | 〒918-8239 福井県福井市成和1丁目3002 |
| 企業ホームページURL | https://www.yoshimizu.co.jp/ |
| 企業採用ページURL | https://www.yoshimizu.co.jp/recruit/ment/ |
| 従業員 | 27人 |
| 業種 |
大分類:D 建設業 中分類:設備工事業 小分類:管工事業(さく井工事業を除く) |
採用・定着状況
| 新卒者の採用・定着状況(2024年度/2023年度/2022年度) 【定義】 |
男性:2人/ 人/ 人 女性:0人/ 人/ 人 男女計:2人/ 人/ 人 離職者数:0人/ 人/ 人 |
|---|---|
| 新卒者等以外(35歳未満)の採用・定着状況(2024年度/2023年度/2022年度) 【定義】 |
男性:1人/1人/0人 女性:0人/0人/0人 男女計:1人/1人/0人 離職者数:0人/0人/0人 |
| 平均継続勤務年数【定義】 | 16年 |
| 従業員の平均年齢【定義】 | 46.5歳 |
人材育成のための制度
| 研修の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:入社前後において、外部機関および社内現場で新入社員研修を実施。 |
|---|---|
| 自己啓発支援制度の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:書籍購入制度、資格取得制度、外部セミナーへの参加費用負担 |
| メンター制度の有無【定義】 | 有 |
| キャリアコンサルティング制度の有無及び内容【定義】 |
有無:無
内容: |
| 社内検定等の制度の有無及び内容【定義】 |
有無:無
内容: |
雇用管理の状況
| 所定外労働時間の実績【定義】 | ・実績(月平均):14.2時間 |
|---|---|
| 有給休暇の平均取得日数【定義】 |
・実績(日数):10.8日
・取得率:69.2% |
| 育児休業等取得実績【定義】 |
・男性取得実績/配偶者出産数:0人/0人
・女性取得実績/出産数:0人/0人 |
| 育児休業制度の有無【定義】 | 有 |
| 役員に占める女性の割合【定義】 | 0.7% |
| 管理職に占める女性の割合【定義】 | 0% |
会社からのメッセージ
| 先輩メッセージ | こんにちは!当社では暮らしを支えるインフラ設備の設置や災害対応など、地域貢献につながる仕事をしています。最初は不安もありましたが、先輩方の丁寧な指導や資格取得支援のおかげで、今では自信を持って働けています。特に自分が関わった設備が地域の役に立つ瞬間に、大きな達成感を感じます。チャレンジ精神さえあれば、成長できる環境が整っています!ぜひ私たちと一緒に、地域の未来を支える仕事に挑戦してみませんか?お会いできるのを楽しみにしています! |
|---|---|
| 社長メッセージ | 当社はインフラ設備を通じて地域の暮らしと未来を支える仕事をしています。私は「若い皆さんの挑戦する心が、会社や社会を変える力になる」と信じています。未経験でも心配はいりません。充実したサポート体制と資格取得の機会で、安心して成長できます。女性ならではの視点も大切にする職場で、性別を問わず活躍できる環境を整えています。私たちと一緒に、新しい未来を創りませんか?皆さんとお会いできる日を楽しみにしています! |
| 求める人物像 | ①素直で正直な人 ②会社の理念に共感し、相手の気持ちがわかる人 ③自分のプライベート、家族との時間を大事にできる人 ④自らを高めることや、挑戦にワクワクできる人 |
その他の情報
| 福利厚生 | 各種保険完備/退職金制度/通勤手当/育児休暇/介護休暇/置き型社食/全国各地のリゾート施設 |
|---|---|
| インターンシップの可否及び内容 |
可否:可
内容:・会社説明 ・先輩社員とランチ ・実技研修 ・先輩社員と座談会 |
| 出張講話の可否 | 可否:否 |
| 職場見学の可否及び内容 |
可否:可
内容:・会社説明 ・先輩社員とランチ ・現場見学 ・先輩社員と座談会 |
| 非正規雇用労働者の職場情報 |
|
| 備考 |
|
| 就業場所1 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
| 就業場所2 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
| 就業場所3 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
| その他の求人 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 職種: |
| 通年採用等の対応【定義】 | 対応 |
| 新規学卒枠での既卒2年以上の者の採用対応【定義】 | 対応 |
| 地域限定正社員採用対応【定義】 | 対応なし |

