カブシキガイシャトウホウカイハツ

株式会社東鵬開発

会社概要

掲載日	2026.2.4
認定	ユースエール認定企業
事業内容	【1】設計計画 　道路・橋梁・河川・港湾・漁港の計画・調査・設計・施工管理 　土木構造物の維持管理 【2】調査 　測量調査、地質調査、水質調査、交通量調査
事業所所在地	〒041-0808 北海道函館市桔梗一丁目4番17号
企業ホームページURL	https://kktoho.com/
企業採用ページURL	https://job.mynavi.jp/27/pc/search/corp270078/outline.html
従業員	57人
業種	大分類：L　学術研究・専門・技術サービス業 中分類：技術サービス業（他に分類されないもの） 小分類：土木建築サービス業

採用・定着状況

新卒者の採用・定着状況（2024年度/2023年度/2022年度） 【定義】	男性：0人/2人/1人 女性：1人/0人/0人 男女計：1人/2人/1人 離職者数：0人/0人/0人
新卒者等以外（35歳未満）の採用・定着状況（2024年度/2023年度/2022年度） 【定義】	男性：0人/0人/0人 女性：1人/0人/0人 男女計：1人/0人/0人 離職者数：0人/0人/0人
平均継続勤務年数【定義】	14.5年
従業員の平均年齢【定義】	45.6歳

人材育成のための制度

研修の有無及び内容【定義】	有無：有 内容：新人社員研修、安全衛生研修、資格取得研修、社外セミナー参加、資格取得支援制度、資格取得のための社内講習
自己啓発支援制度の有無及び内容【定義】	有無：有 内容：新人社員研修、安全衛生研修、資格取得研修、社外セミナー参加、資格取得支援制度、資格取得向け社内講習
メンター制度の有無【定義】	有
キャリアコンサルティング制度の有無及び内容【定義】	有無：無 内容：
社内検定等の制度の有無及び内容【定義】	有無：無 内容：

雇用管理の状況

所定外労働時間の実績【定義】	・実績（月平均）：15.6時間
有給休暇の平均取得日数【定義】	・実績（日数）：11.1日 ・取得率：65.2%
育児休業等取得実績【定義】	・男性取得実績/配偶者出産数：1人/2人 ・女性取得実績/出産数：1人/1人
育児休業制度の有無【定義】	有
役員に占める女性の割合【定義】	0%
管理職に占める女性の割合【定義】	0%

会社からのメッセージ

先輩メッセージ	入社当初は専門知識も経験も不足していて不安でしたが、先輩方の丁寧な指導と地域に根差した仕事を通じて、着実に成長できました。建設コンサルタントの仕事は、道路や橋、河川など地域の生活基盤を守り、未来へつなぐ大切な役割を担っています。時には困難な課題に直面しますが、仲間と協力しながら解決策を導き出す過程に大きなやりがいを感じます。道南の豊かな自然と人々の暮らしを支えるこの仕事に誇りを持ち、若い皆さんにもぜひ挑戦してほしいと思います。
社長メッセージ	東鵬開発は、道南地域の暮らしを支えるインフラづくりに携わってきました。道路や橋、港や川など、日々の生活に欠かせない基盤を守り、未来へつなぐことが我々の役割です。社会は大きな変化の時代を迎えていますが、その中で地域に根ざした仕事を通じ、人々の安心や笑顔を支えることに大きなやりがいを感じています。就職を考えている皆さんには、専門的な技術を学びながら、仲間と協力し合い、地域に貢献できる喜びを味わっていただきたいと思います。私たちの職場は、挑戦を応援し、成長を後押しする環境です。ぜひ一緒に、道南の未来を築く仲間として歩んでいきましょう。
求める人物像	①東鵬開発の理念の共感する方 ②社会人として成長をしたい方 ③コミュニケーションがとれる方

その他の情報

福利厚生	各種社会保険完備、退職金制度、健康診断、予防接種補助
インターンシップの可否及び内容	可否：可 内容：事業内容の説明、現場見学等
出張講話の可否	可否：可
職場見学の可否及び内容	可否：可 内容：事業内容の説明、現場見学等
非正規雇用労働者の職場情報	令和7年4月現在　パートタイム１名、正社員登用制度あり
備考
就業場所1	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分：大卒 職種：
就業場所2	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
就業場所3	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
その他の求人	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 職種：
通年採用等の対応【定義】	対応
新規学卒枠での既卒２年以上の者の採用対応【定義】	対応
地域限定正社員採用対応【定義】	応相談