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ユウゲンカイシャシバヤマデンコウ
有限会社柴電工業
ユウゲンカイシャシバヤマデンコウ
有限会社柴電工業
会社概要
| 掲載日 | 2026.4.28 |
|---|---|
| 認定 |
いい仕事いい家庭つぎつぎとちぎ宣言 男女生き活き企業認定・表彰制度 |
| 事業内容 | 電気工事業、土木工事業、舗装工事業、しゅんせつ工事業、水道施設工事業 |
| 事業所所在地 | 〒323-0013 栃木県小山市荒井10-5 |
| 企業ホームページURL | https://shibaden.jp/ |
| 企業採用ページURL |
|
| 従業員 | 8人 |
| 業種 |
大分類:D 建設業 中分類:設備工事業 小分類:電気工事業 |
採用・定着状況
| 新卒者の採用・定着状況(2025年度/2024年度/2023年度) 【定義】 |
男性:0人/0人/0人 女性:0人/0人/0人 男女計:0人/0人/0人 離職者数:0人/0人/0人 |
|---|---|
| 新卒者等以外(35歳未満)の採用・定着状況(2025年度/2024年度/2023年度) 【定義】 |
男性:0人/0人/0人 女性:0人/0人/0人 男女計:0人/0人/0人 離職者数:0人/0人/0人 |
| 平均継続勤務年数【定義】 | 7.8年 |
| 従業員の平均年齢【定義】 | 36.8歳 |
人材育成のための制度
| 研修の有無及び内容【定義】 |
有無:無
内容: |
|---|---|
| 自己啓発支援制度の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:1級電気工事施工管理技術検定受験準備講習会 |
| メンター制度の有無【定義】 | 無 |
| キャリアコンサルティング制度の有無及び内容【定義】 |
有無:無
内容: |
| 社内検定等の制度の有無及び内容【定義】 |
有無:無
内容: |
雇用管理の状況
| 所定外労働時間の実績【定義】 | ・実績(月平均):3.7時間 |
|---|---|
| 有給休暇の平均取得日数【定義】 |
・実績(日数):12.8日
・取得率:71.2% |
| 育児休業等取得実績【定義】 |
・男性取得実績/配偶者出産数:0人/0人
・女性取得実績/出産数:1人/1人 |
| 育児休業制度の有無【定義】 | 有 |
| 役員に占める女性の割合【定義】 | 0% |
| 管理職に占める女性の割合【定義】 | 0% |
会社からのメッセージ
| 先輩メッセージ | 私はこの会社に入社し、日々技術を学び個性のある仲間と家族に支えられながら技術を磨いています。 |
|---|---|
| 社長メッセージ | 平成元年創業以来、県内、関東地区を中心に様々な分野の電気工事を手掛けつつ技術向上にまい進しています。従業員同士が尊重しあいより良い人間関係を構築してまいります。ご満足いただける高い技術やサービスの提供につながると確信しています。 |
| 求める人物像 | やる気・責任感があり日々目標を持って仕事に取り組む人を求めています。 |
その他の情報
| 福利厚生 | 各種社会保険完備、退職金制度、健康診断全額補助 |
|---|---|
| インターンシップの可否及び内容 |
可否:否
内容: |
| 出張講話の可否 | 可否:否 |
| 職場見学の可否及び内容 |
可否:否
内容: |
| 非正規雇用労働者の職場情報 | 現状での非正規雇用労働者無し |
| 備考 |
|
| 就業場所1 |
就業場所1:栃木県小山市 就業場所2: 就業場所3: 求人区分:高卒 職種:製造技術者 |
| 就業場所2 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
| 就業場所3 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
| その他の求人 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 職種: |
| 通年採用等の対応【定義】 | 対応 |
| 新規学卒枠での既卒2年以上の者の採用対応【定義】 | 対応 |
| 地域限定正社員採用対応【定義】 | 対応なし |

