カブシキガイシャ タウラグミ

株式会社田浦組

会社概要

掲載日	2026.7.15
認定	ユースエール認定企業
事業内容	土木公共工事（道路・河川・港湾等）の現場施工管理を行います。
事業所所在地	〒852-8061 長崎県長崎市滑石2丁目6番24号
企業ホームページURL	https://tauragumi.jp/
企業採用ページURL	https://tauragumi.jp/recruit
従業員	43人
業種	大分類：D　建設業 中分類：総合工事業 小分類：土木工事業（舗装工事業を除く）

採用・定着状況

新卒者の採用・定着状況（2025年度/2024年度/2023年度） 【定義】	男性：0人/1人/1人 女性：0人/0人/0人 男女計：0人/1人/1人 離職者数：0人/0人/0人
新卒者等以外（35歳未満）の採用・定着状況（2025年度/2024年度/2023年度） 【定義】	男性：1人/0人/2人 女性：0人/0人/0人 男女計：1人/0人/2人 離職者数：0人/0人/0人
平均継続勤務年数【定義】	11年
従業員の平均年齢【定義】	43歳

人材育成のための制度

研修の有無及び内容【定義】	有無：有 内容：新入社員研修（ビジネスマナー・コミュニケーションスキル）、土木施工管理基礎研修
自己啓発支援制度の有無及び内容【定義】	有無：有 内容：各種資格取得費用負担
メンター制度の有無【定義】	無
キャリアコンサルティング制度の有無及び内容【定義】	有無：無 内容：
社内検定等の制度の有無及び内容【定義】	有無：無 内容：教育訓練計画に沿って、社外の認定機関で取得を目指します

雇用管理の状況

所定外労働時間の実績【定義】	・実績（月平均）：14.4時間
有給休暇の平均取得日数【定義】	・実績（日数）：16.1日 ・取得率：91.1%
育児休業等取得実績【定義】	・男性取得実績/配偶者出産数：0人/0人 ・女性取得実績/出産数：0人/0人
育児休業制度の有無【定義】	有
役員に占める女性の割合【定義】	0%
管理職に占める女性の割合【定義】	0%

会社からのメッセージ

先輩メッセージ	当社は若手社員が第一線で活躍しており、一人ひとりが責任とやりがいを持って仕事に取り組んでいます。同期や先輩・後輩との関係も良好で、互いに支え合いながら成長できる環境が整っています。また、資格取得費用を会社が全額負担するなど教育・育成制度も充実し、社員のスキルアップを積極的に支援しています。さらに、週休二日制の導入や残業削減、有給休暇の取得促進にも取り組んでおり、仕事とプライベートを両立しながら安心して長く働ける職場です。
社長メッセージ	建設業の仕事は、道路や橋、港など、人々の暮らしを支え、何十年も地域に残るものをつくる仕事です。完成した時の達成感や、「自分がこの街をつくった」という誇りは、この仕事ならではの魅力です。当社では、充実した教育制度や資格取得支援、ICT・DXを活用した働きやすい環境づくり、4週8休の導入など、安心して成長できる職場づくりを整えています。挑戦する気持ちを大切に、地域の未来をつくる仲間として、皆さんとお会いできる日を楽しみにしています。
求める人物像	自らの可能性を信じ、これからのより良い未来を一緒に築いていける方です。当社は年齢や経験に関わらず挑戦できる環境があり、若手が第一線で活躍しています。そのため「ものづくりを通じて地域に貢献したい」「一生モノの資格やスキルを身につけたい」という意欲を持ち、周囲と信頼関係を築きながら、責任感とやりがいを持って前向きに取り組める仲間を求めています。

その他の情報

福利厚生	借り上げ住宅、社会保険完備、退職金制度、予防接種、家族手当、資格手当、現場手当、制服支給、健康診断、資格取得への支援制度
インターンシップの可否及び内容	可否：可 内容：現場等の体験実習
出張講話の可否	可否：否
職場見学の可否及び内容	可否：可 内容：現場等の体験実習
非正規雇用労働者の職場情報	定年再雇用を除き全社員正規雇用のみ
備考	みなとSDGs、健康経営推進企業、ながさき型地域貢献企業
就業場所1	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
就業場所2	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
就業場所3	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
その他の求人	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 職種：
通年採用等の対応【定義】	対応
新規学卒枠での既卒２年以上の者の採用対応【定義】	対応
地域限定正社員採用対応【定義】	対応