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サトウケンセツカブシキガイシャ
佐藤建設株式会社
サトウケンセツカブシキガイシャ
佐藤建設株式会社
会社概要
| 掲載日 | 2026.8.28 |
|---|---|
| 認定 |
かごしま子育て応援企業 |
| 事業内容 | ●道路建設・建築工事業●再生可能エネルギー関連事業 |
| 事業所所在地 | 〒893-0013 鹿児島県鹿屋市札元2丁目3753-16 |
| 企業ホームページURL | https://satohkensetsu.jp/ |
| 企業採用ページURL | https://satohkensetsu.jp/recruit/ |
| 従業員 | 13人 |
| 業種 |
大分類:D 建設業 中分類:総合工事業 小分類:一般土木建築工事業 |
採用・定着状況
| 新卒者の採用・定着状況(2024年度/2023年度/2022年度) 【定義】 |
男性:0人/0人/0人 女性:0人/0人/0人 男女計:0人/0人/0人 離職者数:0人/0人/0人 |
|---|---|
| 新卒者等以外(35歳未満)の採用・定着状況(2024年度/2023年度/2022年度) 【定義】 |
男性:0人/2人/1人 女性:0人/0人/0人 男女計:0人/2人/1人 離職者数:0人/1人/1人 |
| 平均継続勤務年数【定義】 | 7.3年 |
| 従業員の平均年齢【定義】 | 53.7歳 |
人材育成のための制度
| 研修の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:【安全管理研修】 建設機械操作時の転倒事故や高所作業時の墜落事故等の 災害防止に必要な知識や技術、また安全衛生関連法令の 改正事項などを座学・実技によって習得する。 |
|---|---|
| 自己啓発支援制度の有無及び内容【定義】 |
有無:有
内容:【資格取得勉強会】 1級土木などの資格取得に 向けた勉強会を週1回実施 |
| メンター制度の有無【定義】 | 有 |
| キャリアコンサルティング制度の有無及び内容【定義】 |
有無:無
内容: |
| 社内検定等の制度の有無及び内容【定義】 |
有無:無
内容: |
雇用管理の状況
| 所定外労働時間の実績【定義】 | ・実績(月平均):8.2時間 |
|---|---|
| 有給休暇の平均取得日数【定義】 |
・実績(日数):12日
・取得率:72.7% |
| 育児休業等取得実績【定義】 |
・男性取得実績/配偶者出産数:
・女性取得実績/出産数:0人/0人 |
| 育児休業制度の有無【定義】 | 有 |
| 役員に占める女性の割合【定義】 | 0% |
| 管理職に占める女性の割合【定義】 | 0% |
会社からのメッセージ
| 先輩メッセージ | 僕は商業高校を卒業後未経験で建設業に入りましたが、先輩方が丁寧に仕事を教えてくださり、今では現場の施工管理を任されるまでになりました。やる気になれば誰でも現場で活躍できます!今後はパソコンを使ってより高度な知識を持って活躍することもできます!僕らと一緒に、街づくりを通して社会貢献をしていきましょう! |
|---|---|
| 社長メッセージ | 私達佐藤建設株式会社は、企業使命として「地方経済の進歩と発展に貢献すること」を掲げ、主に県内で鹿児島県・鹿屋市発注の公共工事(土木・建築等)を中心に、長年にわたりみなさんの生活を支えるインフラ整備に携わってきました。加えてこれからの社会では地球温暖化防止などの環境問題にも積極的に取り組み、みなさんと一緒に未来へ向けて持続可能な社会貢献活動を行っていきたいと考えています。共に歩める活気溢れる人達をお待ちしています! |
| 求める人物像 | ●「細部にまで注意を払うことができる人」・いい仕事は細部をおろそかにしない姿勢からこそ生まれます●「理論だけではなく経験をも大切にできる人」・理論と経験則がかみ合ってこそ素晴らしい技術開発が可能になります●「地道な作業を続けることを厭わない人」・継続する力があってこそ確かな技術と経験が蓄積されていきます |
その他の情報
| 福利厚生 | 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)、通勤手当(交通費)、制服・作業服などの支給、 退職金共済加入 など |
|---|---|
| インターンシップの可否及び内容 |
可否:否
内容: |
| 出張講話の可否 | 可否:否 |
| 職場見学の可否及び内容 |
可否:可
内容:建設業についての座学や、実際に工事現場に行き、施工内容や建設機械操作などの見学を行う |
| 非正規雇用労働者の職場情報 |
|
| 備考 |
|
| 就業場所1 |
就業場所1:鹿児島県鹿屋市 就業場所2: 就業場所3: 求人区分:高卒 職種:法人・団体の管理職員 |
| 就業場所2 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
| 就業場所3 |
就業場所1: 就業場所2: 就業場所3: 求人区分: 職種: |
| その他の求人 |
就業場所1:鹿児島県鹿屋市 就業場所2: 就業場所3: 職種:建築・土木・測量技術者 |
| 通年採用等の対応【定義】 | 対応 |
| 新規学卒枠での既卒2年以上の者の採用対応【定義】 | 対応 |
| 地域限定正社員採用対応【定義】 | 対応 |

