カブシキガイシャ　トミックス

株式会社　トミックス

会社概要

掲載日	2026.9.16
認定	ユースエール認定企業
事業内容	一般土木・舗装・建築・電気・管・下水道維持管理
事業所所在地	〒916-0005 福井県鯖江市杉本町813番地
企業ホームページURL	https://www.tomix-fukui.jp
企業採用ページURL
従業員	10人
業種	大分類：D　建設業 中分類：総合工事業 小分類：一般土木建築工事業

採用・定着状況

新卒者の採用・定着状況（2025年度/2024年度/2023年度） 【定義】	男性： 女性： 男女計： 離職者数：
新卒者等以外（35歳未満）の採用・定着状況（2025年度/2024年度/2023年度） 【定義】	男性：0人/0人/0人 女性：0人/0人/0人 男女計：0人/0人/0人 離職者数：0人/0人/0人
平均継続勤務年数【定義】	18.4年
従業員の平均年齢【定義】	59.7歳

人材育成のための制度

研修の有無及び内容【定義】	有無：有 内容：全社員に対して必要に応じてキャリアアップ講習、資格取得講習の受講推進
自己啓発支援制度の有無及び内容【定義】	有無：有 内容：資格取得のための受験料、テキストの支援
メンター制度の有無【定義】	有
キャリアコンサルティング制度の有無及び内容【定義】	有無：有 内容：上司との定期面談を実施し、振り返りや目標設定、人間関係について相談できる場を設けている。
社内検定等の制度の有無及び内容【定義】	有無：無 内容：

雇用管理の状況

所定外労働時間の実績【定義】	・実績（月平均）：2.4時間
有給休暇の平均取得日数【定義】	・実績（日数）：15日 ・取得率：76.5%
育児休業等取得実績【定義】	・男性取得実績/配偶者出産数：0人/0人 ・女性取得実績/出産数：0人/0人
育児休業制度の有無【定義】	有
役員に占める女性の割合【定義】
管理職に占める女性の割合【定義】

会社からのメッセージ

先輩メッセージ	入社当初は分からないことばかりで不安もありましたが、先輩方が丁寧に教えてくださり、一つひとつできることが増えていきました。現場ごとに新しい発見があり、自分の成長を実感できる仕事です。困ったときは気軽に相談できる雰囲気があるので、未経験の方でも安心して働けます。ぜひ私たちと一緒に、地域を支える仕事に挑戦しましょう。
社長メッセージ	建設業は、地域の暮らしを支える大切な仕事です。株式会社トミックスでは、経験よりも「学びたい」「挑戦したい」という気持ちを大切にしています。誰もが未経験からのスタートだからこそ、先輩社員がしっかりとサポートし、一人ひとりの成長を支えます。仲間と協力しながら技術を身に付け、地域の未来をつくる仕事に挑戦してみませんか。皆さんとお会いできる日を心より楽しみにしています。
求める人物像	株式会社トミックスでは、ものづくりや地域社会への貢献にやりがいを感じ、何事にも前向きに挑戦できる方を求めています。経験の有無は問いません。素直に学ぶ姿勢を持ち、仲間とのコミュニケーションを大切にしながら、責任感を持って仕事に取り組める方を歓迎します。

その他の情報

福利厚生	通勤費用補助、駐車場用意、慶弔休暇・見舞金、作業服・空調服・防寒着支給、熱中症対策、資格取得支援制度、退職金制度、各種社会保険完備、定期健康診断、育児・介護休業制度、懇親会
インターンシップの可否及び内容	可否：可 内容：社内・現場見学、測量体験、事業説明や質疑応答を含めた先輩社員との座談会
出張講話の可否	可否：否
職場見学の可否及び内容	可否：可 内容：社内・現場見学、測量体験、事業説明や質疑応答を含めた先輩社員との座談会
非正規雇用労働者の職場情報
備考
就業場所1	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
就業場所2	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
就業場所3	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 求人区分： 職種：
その他の求人	就業場所１： 就業場所２： 就業場所３： 職種：
通年採用等の対応【定義】	対応
新規学卒枠での既卒２年以上の者の採用対応【定義】	対応
地域限定正社員採用対応【定義】	対象外